O jovem aprendiz do seu ambulatório de saúde ocupa...

Q: O jovem aprendiz do seu ambulatório de saúde ocupacional está realizando o agendamento dos exames e lhe questiona se uma empregada da empresa precisa fazer exame de retorno ao trabalho, pois sua licen

A) há a necessidade de realizar o exame de retorno, pois seu afastamento foi superior a 30 dias, com emissão de ASO (atestado de saúde ocupacional) | B) há a necessidade de realizar o exame de retorno, pois estava gestante, com emissão de ASO (atestado de saúde ocupacional) | C) há a necessidade de realizar o exame de retorno, pois seu afastamento foi superior a 15 dias, com emissão de ASO (atestado de saúde ocupacional) | D) não há necessidade de realizar o exame de retorno, portanto não há emissão de ASO (atestado de saúde ocupacional)

457941200078805

Ano: 2025Banca: SELECONOrganização: HEMOMINAS Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho | Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho

O jovem aprendiz do seu ambulatório de saúde ocupacional está realizando o agendamento dos exames e lhe questiona se uma empregada da empresa precisa fazer exame de retorno ao trabalho, pois sua licença maternidade encerrará no próximo dia útil.

De acordo com a legislação vigente, pode-se afirmar que:

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O jovem aprendiz do seu ambulatório de saúde ocupacional está reali...

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