Do ponto de vista da Higiene do Trabalho, interessa determinar as características do ruído, as formas de avaliação da exposição, os possíveis efeitos nocivos nos trabalhadores expostos e as possibilidades de controle, sendo
verdadeiro que
A deve-se entender potência sonora como a variação
dinâmica na pressão atmosférica que possui características que a tornam detectável pelo ouvido humano, sendo medida em Newton/m² , unidade de potência chamada Pascal
B os níveis de ruído de impacto deverão ser avaliados
em decibels (dB), com medidor de nível de pressão
sonora operando em circuito de compensação “A” e
circuito de resposta lenta (Slow ), posicionados próximos ao ouvido do trabalhador.
C na avaliação da exposição ocupacional ao ruído,
considera-se grupo homogêneo o conjunto de trabalhadores que, uma vez expostos a níveis de pressão
sonora semelhantes, apresentam nos exames periódicos perdas auditivas equivalentes nas frequências
de 1 000 (mil), 2000 (dois mil), 3000 (três mil) e 4000
(quatro mil) Hertz.
D o nível de audibilidade é definido como o nível de
pressão sonora do som padrão (NPS a 3000 Hertz)
necessário para que um número significativo de indivíduos escutem o som padrão e o desconhecido com
a mesma intensidade, estabelecendo uma relação linear entre nível de pressão sonora e audibilidade.
E na perda auditiva por exposição sistemática a níveis
de pressão sonora elevados, ocorrem alterações nos
limiares auditivos, do tipo sensorioneural, que têm
como características principais a irreversibilidade e
a progressão gradual com o tempo de exposição ao
risco.