Logo
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Direito do Trabalho/
  4. Questão 457941200853980

Com base na Legislação vigente é correto afirmar que a convenção co...

📅 2025🏢 Avança SP🎯 Prefeitura de Caconde - SP📚 Direito do Trabalho
#Direito Contratual do Consumidor#Cláusulas Abusivas em Contratos

Esta questão foi aplicada no ano de 2025 pela banca Avança SP no concurso para Prefeitura de Caconde - SP. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Direito Contratual do Consumidor, Cláusulas Abusivas em Contratos.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941200853980
Ano: 2025Banca: Avança SPOrganização: Prefeitura de Caconde - SPDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Direito Contratual do Consumidor | Cláusulas Abusivas em Contratos
Com base na Legislação vigente é correto afirmar que a convenção coletiva e o acordo coletivo de trabalho têm prevalência sobre a legislação trabalhista quando dispuserem sobre os seguintes aspectos, EXCETO:
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200061042Direito do Trabalho

Segundo o Decreto-Lei Nº 5.452, de 1º de maio de 1943 que aprova a consolidação das leis do trabalho, é correto afirmar que:

#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho
Questão 457941200864673Direito do Trabalho

No que se refere à segurança e à medicina do trabalho, cabe às empresas:I – adotar as medidas que lhes sejam determinadas pelo órgão regional competen...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho
Questão 457941200988767Direito do Trabalho

Jeremias foi contratado por uma empresa para trabalhar na organização de um grande evento internacional. O contrato previa um prazo de seis meses, poi...

#Tipos de Contratos de Emprego#Contrato a Termo#Formação do Vínculo Trabalhista#Contrato Individual de Trabalho#Contratos Trabalhistas
Questão 457941201032556Direito do Trabalho

Acerca do regramento da Duração do Trabalho, constante da Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei nº 5.452/1943), informe se é verdadeiro (V) o...

#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Intervalos Interjornada e Intrajornada#Duração do Trabalho#Trabalho Extraordinário
Questão 457941201057896Direito do Trabalho

Nos termos do artigo 473, da CLT, assinale a opção correta:

#Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho#Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho
Questão 457941201463544Direito do Trabalho

Com relação ao direito às férias, julgue os itens a seguir e, ao final, assinale a alternativa correta:Após cada período de 12 meses de vigência do co...

#Descanso no Trabalho: Férias e Repouso Semanal#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho

Continue estudando

Mais questões de Direito do TrabalhoQuestões sobre Direito Contratual do ConsumidorQuestões do Avança SP