Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941201186099Em relação à suspensão e à interrupção do contrato de trabalho, de acordo com a Consolidação das Leis de Trabalho, é cor...1457941201186099Ano: 2013Banca: FCCOrganização: TRT - 1ª REGIÃO (RJ)Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho | Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de TrabalhoEm relação à suspensão e à interrupção do contrato de trabalho, de acordo com a Consolidação das Leis de Trabalho, é correto afirmar que Ao afastamento do empregado em virtude das exigências do serviço militar não constituirá motivo para a rescisão do contrato de trabalho por parte do empregador, podendo este, porém, sofrer alterações caso o afastamento perdure por mais de seis meses. Bo contrato de trabalho poderá ser suspenso, por um período de três a seis meses, para participação do empregado em curso ou programa de qualificação profissional oferecido pelo empregador. Ca suspensão do empregado por mais de trinta dias consecutivos importa em rescisão do contrato de trabalho por justa causa. Dao empregado afastado do emprego são asseguradas, por ocasião de sua volta, todas as vantagens que, em sua ausência, tenham sido atribuídas à categoria a que pertencia na empresa. Eo empregado que for aposentado por invalidez terá interrompido seu contrato de trabalho durante o prazo fixado pelas leis previdenciárias para a efetivação do benefício. ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200145537Direito do TrabalhoAs atividades laborais que exigem a utilização de motocicleta, no deslocamento de trabalhador em vias públicas, asseguram ao trabalhador a percepção d...Questão 457941200291190Direito do TrabalhoJoana e sua empregadora, empresa Z, possuem um acordo de compensação de horas respaldado em cláusula de Convenção Coletiva de Trabalho. De acordo com ...Questão 457941200787407Direito do TrabalhoConsidere as assertivas abaixo. I. O empregador não faz jus ao aviso prévio. II. O valor das horas extraordinárias habituais integra o aviso prévio in...Questão 457941200905803Direito do TrabalhoSobre o cargo de confiança bancário, de acordo com o entendimento pacífico da jurisprudência do TST,Questão 457941200953994Direito do TrabalhoConsidera-se menor, para os efeitos de proteção ao trabalho do menor previsto na Consolidação das Leis do Trabalho, o trabalhador deQuestão 457941200972764Direito do TrabalhoEm regra, terão local apropriado onde seja permitido às empregadas guardar sob vigilância e assistência os seus filhos no período da amamentação, os e...Questão 457941201030243Direito do TrabalhoApolo completou 12 meses de trabalho registrado em CTPS para a Funerária Última Morada, e seu empregador pretende marcar as suas férias. Por estar com...Questão 457941201586241Direito do TrabalhoValdo é empregado da escola de línguas estrangeiras “Good Luck” exercendo a função de auxiliar administrativo no departamento da tesouraria. A emprega...Questão 457941201822892Direito do TrabalhoLindoval, sessenta e um anos de idade, é empregado da tecelagem irmãos Fabricios Ltda., pretendendo, neste ano, fazer parte da composição da CIPA como...Questão 457941202011894Direito do TrabalhoDe acordo com a Consolidação da Leis do Trabalho (CLT) e a jurisprudência consolidada do Tribunal Superior do Trabalho acerca da prescrição,