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Conforme a resolução de 2023 do Conselho Federal de Psicologia, ao ...

📅 2024🏢 CPCON🎯 Prefeitura de Araruna - PB📚 Psicologia Geral
#Legislação e Normas do Conselho Federal de Psicologia#Normativas do Conselho Federal de Psicologia

Esta questão foi aplicada no ano de 2024 pela banca CPCON no concurso para Prefeitura de Araruna - PB. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Psicologia Geral, especificamente sobre Legislação e Normas do Conselho Federal de Psicologia, Normativas do Conselho Federal de Psicologia.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201202210
Ano: 2024Banca: CPCONOrganização: Prefeitura de Araruna - PBDisciplina: Psicologia GeralTemas: Legislação e Normas do Conselho Federal de Psicologia | Normativas do Conselho Federal de Psicologia
Conforme a resolução de 2023 do Conselho Federal de Psicologia, ao realizar a avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho, a psicóloga e o psicólogo devem investigar e diagnosticar características psicológicas das pessoas trabalhadoras, características dos processos de trabalho e do contexto organizacional que, de forma integrativa, interferem na subjetividade, na saúde mental, na integridade e na possibilidade de realização da atividade laboral. Analise as afirmações a seguir. Na condução da avaliação de riscos psicossociais relacionados ao trabalho, a psicóloga e o psicólogo devem investigar e diagnosticar:



I- as características psicológicas relacionadas às exigências e condições de trabalho atuais ou previstas para a pessoa trabalhadora.


II- as principais características da atividade do trabalhador, do ambiente e da maneira como se organiza a hierarquia dos processos.


III- as políticas, processos ou mecanismos de controle, prevenção e proteção à saúde, à segurança e à integridade da pessoa trabalhadora.


IV- os mecanismos de funcionamento da empresa ou instituição, as condições de salubridade e as normas internas, visando a identificar estruturas que levem ao adoecimento no trabalho.


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