Na gestão em saúde, a avaliação é fundamental para...

Q: Na gestão em saúde, a avaliação é fundamental para a busca por resultados desejáveis. Nesse contexto, analise as alternativas a seguir e assinale a correta:

A) Espera-se do enfermeiro gestor qualidades como a criatividade, inteligência emocional, parceria, inovação, capacidade de se relacionar, competência interpessoal e principalmente, a capacidade de manter-se atualizado. | B) As competências e habilidades específicas para o enfermeiro gestor incluem a atuação para garantir a qualidade da assistência em todos os níveis de saúde, planejando, organizando, gerenciando e avaliando o processo de trabalho em enfermagem. | C) O papel reservado ao enfermeiro é predominantemente centrado em aspectos técnicos assistenciais, e pelo modelo atual de formação acadêmica, deve-se limitar apenas à execução de tarefas. | D) O enfermeiro gestor deve compreender a complexidade das relações entre seres humanos, visando garantir a qualidade da assistência em serviços de alta complexidade. | E) O líder deve ser capaz de estabelecer relações interpessoais, de modo a criar um clima de grupo de trabalho formais, artificiais e funcionais.

457941201472001

Ano: 2023Banca: IVINOrganização: Prefeitura de Canto do Buriti - PIDisciplina: Enfermagem: Teoria e PráticaTemas: Gestão de Processos e Equipes | Administração em Saúde | Gestão em Enfermagem

Na gestão em saúde, a avaliação é fundamental para a busca por resultados desejáveis. Nesse contexto, analise as alternativas a seguir e assinale a correta:

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