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“A influência que se exerce como resultado da perícia, da habilidade específica ou do conhecimento” denomina-se poder

Nas últimas décadas, muito se discutiu sobre a pressão competitiva vivida pelas empresas, o gerenciamento da qualidade e o papel dos clientes e dos fo...

“Sua função é evidenciar como a empresa se organiza para atingir seus objetivos, demonstrando organização das áreas, pessoas e divisão do trabalho, hi...

Cultura é o conjunto de valores intrínsecos, muito específicos e particulares da empresa. É a visão que os membros da organização têm a respeito da es...

Em um encontro com os colaboradores, foram discutidas algumas iniciativas e ações relacionadas à missão, à visão e aos valores da Hemobrás. Consideran...

Uma organização realiza, anualmente, por meio de um programa informatizado, uma enquete sobre o clima organizacional avalizando a administração; todos...