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Ano: 2016Banca: IBFCOrganização: SES-PRDisciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista | Entrevista Psicológica e Anamnese
O tipo de entrevista que, quanto à sua finalidade,
caracteriza-se por objetivar o levantamento
detalhado da história de desenvolvimento da pessoa,
principalmente na infância, podendo ser estruturada
cronologicamente, que irá facilitar a apreciação de
questões desenvolvimentais importantes na história do
paciente é a entrevista conhecida como:
Ano: 2023Banca: MetroCapital SoluçõesOrganização: Prefeitura de Nova Odessa - SPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
Considere as seguintes afirmações a seguir, a
respeito do uso da entrevista como técnica
psicodiagnóstica.
I. A entrevista psicológica é uma técnica
exclusiva da psicologia clínica, não sendo
utilizada em outras áreas da psicologia.
II. O uso de questionários padronizados é
mais eficaz que a entrevista na obtenção de
informações precisas sobre o paciente.
III. A entrevista semi-estruturada permite
maior liberdade ao entrevistador na condução
da entrevista, dispensando a necessidade de
utilizar um roteiro pré-determinado.
IV. A entrevista psicodiagnóstica deve ser
realizada em uma única sessão, para que a
fidedignidade das informações coletadas possa
ser preservada.
V. A entrevista psicodiagnóstica deve ser
realizada somente com o objetivo de avaliar
sintomas e transtornos psicológicos específicos,
não sendo útil para avaliar características de
personalidade do paciente.
Avalie as afirmações anteriores e indique qual
das alternativas a seguir representa a ordem
correta para a avaliação Verdadeiro ou Falso.
Ano: 2019Banca: UnescOrganização: Prefeitura de Laguna - SCDisciplina: Psicologia GeralTemas: Métodos de Avaliação Psicológica | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica | Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
Uma entrevista bem feita é um grande recurso para o diagnóstico. Sendo assim, devemos
entender como CORRETO:
Ano: 2015Banca: FEPESEOrganização: Prefeitura de Palhoça - SCDisciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
Sobre entrevistas em processos seletivos, assinale a alternativa correta.
Ano: 2012Banca: UFU-MGOrganização: UFU-MGDisciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
Em relação à entrevista psicológica, assinale a alternativa INCORRETA.
Ano: 2024Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos)Organização: CIESPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
“A entrevista psicológica é o instrumento mais utilizado por
profissionais em diferentes situações de perícia psicológica,
e se destaca como elemento crucial em todas as avaliações,
permitindo conhecer a história de vida do sujeito e
contextualizar como a questão jurídica acontece em sua
vida” (Lago; Bandeira, 2008) (Pelisoli; Dell’Aglio, 2015).
Considerando a entrevista com uma mãe que alega sofrer
de transtorno de depressão para justificar a negligência
com os cuidados de saúde do filho de três anos,
que aparenta desnutrição e maus tratos, e ainda com vistas
a um acompanhamento familiar, é correto afirmar:
Ano: 2018Banca: FCCOrganização: TRT - 14ª Região (RO e AC)Disciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
O tipo de entrevista que busca elaborar uma história clínica, definir hipóteses de diagnóstico e a indicação terapêutica é denominada
de Entrevista
Ano: 2023Banca: Avança SPOrganização: Prefeitura de Louveira - SPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
Para levar uma entrevista a termo de modo adequado, o entrevistador deve ser capaz de:
I. Tolerar a ansiedade relacionada aos temas evocados na entrevista.
II. Assumir a iniciativa em momentos de impasse.
III. Reconhecer defesas e modos de estruturação do paciente, especialmente quando elas atuam
diretamente na relação com o entrevistador (transferência).
IV. Buscar esclarecimentos para colocações vagas ou incompletas.
Está correto o que se afirma em:
Ano: 2010Banca: FCCOrganização: TRT - 9ª REGIÃO (PR)Disciplina: Psicologia GeralTemas: Processos de Recrutamento e Seleção | Psicologia Organizacional | Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
Uma variação da entrevista estruturada é chamada de Entrevista Situacional, na qual se apresenta ao candidato um incidente hipotético e ele deve responder
Ano: 2019Banca: VUNESPOrganização: Prefeitura de Arujá - SPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Processos de Recrutamento e Seleção | Psicologia Organizacional | Entrevista Psicológica e Técnicas de Entrevista
No processo de seleção de pessoas, considere a entrevista que envolve perguntas previamente elaboradas,
mas que permitem respostas abertas ou livres por parte
do candidato. O entrevistador baseia-se em um roteiro
de assuntos a questionar e colhe as respostas ou
informações do entrevistado. Essa técnica diz respeito
à entrevista
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