Questões

As condições de trabalho devem ser revistas para garantir que a dose na superfície do abdômen não exceda 1 mSv durante todo o período restante da gravidez, tornando pouco provável que a dose adicional no embrião ou feto exceda cerca de 2 mSv neste período

As condições de trabalho devem ser revistas para garantir que a dose na superfície do abdômen não exceda 2 mSv durante todo o período restante da gravidez, tornando pouco provável que a dose adicional no embrião ou feto exceda cerca de 1 mSv neste período

As condições de trabalho devem ser revistas para garantir que a dose na superfície do abdômen não exceda 1 mSv durante todo o período restante da gravidez, tornando pouco provável que a dose adicional no embrião ou feto exceda cerca de 1 mSv neste período

As condições de trabalho devem ser revistas para garantir que a dose na superfície do abdômen não exceda 2 mSv durante todo o período restante da gravidez, tornando pouco provável que a dose adicional no embrião ou feto exceda cerca de 2 mSv neste período

As condições de trabalho devem ser revistas para garantir que a dose na superfície do abdômen não exceda 5 mSv durante todo o período restante da gravidez, tornando pouco provável que a dose adicional no embrião ou feto exceda cerca de 2 mSv neste período

Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho (SSST); Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).

Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE); Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).

Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA); Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).

Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho (SSST); Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).

ser obrigatório para empresas de grau de risco 3 e 4 a partir de 50 trabalhadores.

ser elaborado pelo técnico de segurança do trabalho.

ser revisado, pelo menos, a cada 2 anos.

levar em consideração a opinião dos trabalhadores de todos os setores da empresa.

ser afixado em local visível em todas as seções e entregue cópia no Ministério do Trabalho e Emprego.

Os riscos físicos são efeitos gerados por máquinas, equipamentos e condições físicas, características do local de trabalho que podem causar prejuízos à saúde do trabalhador.

As vibrações podem levar ao cansaço, irritação, dores nos membros, dores na coluna, doença do movimento, artrite, problemas digestivos, lesões ósseas, lesões dos tecidos moles e lesões circulatórias.

O calor traz como consequências a taquicardia, aumento de pulsação, cansaço, irritação, prostração térmica, choque térmico, fadiga térmica, perturbações das funções digestivas, hipertensão etc.

A intermação, afecção orgânica produzida pelas radiações ionizantes, pode levar a alterações celulares, câncer, fadiga, problemas visuais, acidentes de trabalho.

O ruído pode levar ao cansaço, irritação, dores de cabeça, diminuição da audição, aumento da pressão arterial, problemas do aparelho digestivo, taquicardia e, inclusive, ao perigo de infarto.

F – F – F.

V – V – V;

F – F – V;

V – F – V;

F – V – V;

ERRADO

CERTO

ruído, vento, temperatura, iluminação e ventilação, apenas.

iluminação, ruído e umidade, apenas.

ruído, iluminação e temperatura, apenas.

temperatura, umidade, ruído e ventilação, apenas.

iluminação, temperatura, ventilação, ruído e umidade.

CERTO

ERRADO

I e II apenas.

II apenas.

I apenas.

II e III apenas.

I, II e III.

Cor azul.

Cor amarela.

Cor vermelha.

Cor verde.

Cor marrom.