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Excluir questões:
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jornada de trabalho de 40 horas semanais, em horário comercial, correspondente ao funcionamento das repartições públicas municipais.
flexibilidade da jornada de trabalho, a partir da definição de tarefas específicas a serem cumpridas mensalmente.
produção baseada em metas de produtividade e não em jornada de trabalho.
horários não regulares, adequados à natureza do serviço, plantões noturnos e chamadas a qualquer hora.
plantões de 24 horas trabalhadas por 72 horas de folga.