Questões

Com base nessa situação hipotética, julgue o item.

A aplicação da penalidade de suspensão do técnico de enfermagem não acarreta o cancelamento automático da remuneração do empregado, durante o período de vigência da suspensão.

Quanto às competências do Enfermeiro em seu papel hospitalar, analise as afirmativas.

I - A organização do trabalho e gestão de pessoas envolve dimensionamento de pessoal, jornada de trabalho, indicadores de qualidade, subjetividade e aspectos ergonômicos, bem como gerenciamento de conflitos e educação em saúde.

II - Em relação à gestão da assistência, destaca-se a Sistematização da Assistência de Enfermagem (SAE), que se constitui em relevante instrumento da prática assistencial, pois prevê um processo de cuidados com planejamento, implementação e avaliação, indispensável como base para segurança e qualidade.

III - Organização e planejamento estratégico do trabalho leva em consideração a gestão de fluxos, gestão de materiais e tecnologias, bem como protocolos de auditorias e acreditação hospitalar.

IV - Gerenciamento das equipes e segurança do paciente, plano de assistência ao doente, acompanhante e saúde ocupacional, controle de infecção hospitalar e participação em todos os processos e projetos institucionais integram o processo de gestão do Enfermeiro.

Estão corretas as afirmativas

Com base nos normativos que tratam do dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem, julgue o item seguinte.

O dimensionamento dos profissionais de enfermagem na atenção primária à saúde segue parâmetros específicos adaptados do método WISN (Workload Indicators of Staffing Need), o qual fundamenta as estimativas, de maneira geral, medindo o tempo total necessário para prestar os serviços de saúde em relação ao total disponível do tempo de trabalho (TTD).