Nos termos do Estatuto dos Servidores Públicos do Município
de Palmas (Lei Complementar nº 008/1999), o servidor
municipal, habilitado em concurso público e empossado em
cargo de provimento efetivo, adquirirá estabilidade ao
completar:
Após regular aprovação neste concurso público, o prazo é de 30
(trinta) dias (prorrogável por igual período) para o indivíduo
tomar posse, após sua nomeação. A partir da posse, ele tem 15
(quinze) dias (improrrogáveis) para entrar em exercício. Com
base na afirmativa, assinale a alternativa CORRETA.
De acordo com o estabelecido no Estatuto dos Servidores
Públicos do Município de Palmas (Lei Complementar nº
008/1999), assinale a alternativa CORRETA.
De acordo com o regime disciplinar estabelecido pela Lei
Complementar nº 008/99 (Estatuto dos Servidores Públicos da
Administração Direta e Indireta dos Poderes do Município de
Palmas), a pena de demissão será aplicada nos seguintes
casos:
Bergue (2010) ressalta que a gestão da remuneração no setor
público implica a observância de diretrizes gerais estabelecidas
em parâmetros legais, como o exposto no art. 39 da
Constituição Federal, que versa sobre a composição da
estrutura remuneratória, bem como sobre a garantia de
equilíbrio entre os cargos, tanto na esfera federal, quanto
estadual e municipal. O ordenamento constitucional vigente
prevê dois sistemas remuneratórios básicos: o de remuneração
fixa (subsídios) e o de remuneração variável (vencimento +
vantagens). O sistema de remuneração fixa é definido pelo
subsídio, parcela única de remuneração de agentes públicos
específicos. Além desse, existe o sistema de remuneração
variável, ou seja, aquele composto por uma parcela fixa,
acrescida de outra composta pelo que comumente se
denomina vantagens pecuniárias. Na esfera da legislação do
Município de Palmas, no estado do Tocantins, a partir da Lei
Complementar n.º 008, de 16 de novembro de 1999, dentre as
possibilidades de remuneração no setor público, as afirmativas
a seguir estão corretas, EXCETO:
Entre os direitos e vantagens do servidor público municipal de
Palmas tem-se que _____________ é a retribuição pecuniária
pelo exercício de cargo público, com valor fixado em lei, a que
podem ser acrescidas vantagens pecuniárias estabelecidas em
lei. Dentre as vantagens tem-se __________, como a que prevê
pagamento a servidor público municipal que for convidado ou
convocado para atividades de instrutoria em programas de
formação, capacitação ou treinamento, oficialmente instituídos
pela administração de pessoal dos Poderes do Município.
Assinale a alternativa CORRETA sobre os direitos e vantagens
a que as lacunas se referem, respectivamente.
Assinale a alternativa INCORRETA sobre as licenças e os
afastamentos previstos no Estatuto dos Servidores Públicos da
Administração Direta e Indireta dos Poderes do Município de
Palmas.
Carlos é empregado público em uma empresa pública federal,
onde desempenha uma função técnico-administrativa. Ao ser
aprovado neste concurso público para cargo privativo de
profissionais de saúde, com profissão regulamentada, ele não
poderá acumular licitamente os dois vínculos, tendo em vista o
que dispõe a lei municipal e a Constituição Federal. Caso ele
venha a tomar posse e entrar em exercício, ele pode, durante o
período do estágio probatório, ser notificado, por intermédio da
sua chefia imediata, para apresentar opção no prazo legal. Findo
o prazo, na omissão de Carlos, os órgãos competentes devem
apurar o fato por meio de processo administrativo, o que pode
resultar na sua demissão, sendo vedada a extinção do processo
por opção extemporânea por parte do servidor Carlos.
Determinado servidor público municipal, de 71 anos de
idade, foi aposentado por invalidez. Posteriormente,
a junta médica declarou insubsistentes os motivos da
aposentadoria. Considerando o Estatuto dos Servidores
Públicos do Município de Palmas, assinale a alternativa
correta.