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457941200022016
Ano: 2020Banca: UnescOrganização: Prefeitura de Maracajá - SCDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica | Testes Psicométricos e Projetivos
Um dos instrumentos de auxílio dos psicólogos são os testes psicológicos. Sendo assim, quando nos referimos à avaliação e testagem psicológica, podemos dizer que está(ão) CORRETO(S): 

I. Fidedignidade ou padronização refere-se ao sistema de interpretação dos escores obtidos em um teste.

II. A validade de um teste reside na sua capacidade de medir aquilo que se propõe a avaliar.

III. A precisão é uma característica necessária e suficiente para garantir a validade de um instrumento
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457941200707077
Ano: 2019Banca: IBADEOrganização: Prefeitura de Seringueiras - RODisciplina: Psicologia GeralTemas: Metodologia de Pesquisa e Estatística em Psicologia | Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
O método de autorrelato, como escalas e inventários de personalidade e psicopatologia, e constituído por itens em uma ordem de concordância do cliente ou paciente com o conteúdo do item.
Entre as vantagens do autorrelato estão:

I. possibilitar informação diretamente da fonte.
II. permitir inferência subjetiva do profissional clínico.
III. possibilitar à economia economizar tempo e recursos.
IV. utilizar rastreio e triagem para orientar rápidas tomadas de decisão.

Estão corretas:
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3

457941200671260
Ano: 2020Banca: IBADEOrganização: Prefeitura de Linhares - ESDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
A escolha de testes psicológicos a serem utilizados na avaliação psicológica no contexto hospitalar deve levar em conta fatores de ordem prática. E, somente devem ser empregados testes cujos indicadores de qualidade psicométrica são referendados com parecer favorável no Sistema de Avaliação de Testes Psicológicos (SATEPSI). Com base nesta premissa, é adequado realizar a avaliação psicológica com um protocolo que inclua os seguintes instrumentos:
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4

457941201453321
Ano: 2010Banca: FCCOrganização: TRE-RSDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
A teoria multifuncional de Thrustone é a abordagem mais conhecida das aptidões. Para Thurstone, a estrutura mental é constituída por fatores
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5

457941201679040
Ano: 2024Banca: UNIVIDAOrganização: Prefeitura de Floraí - PRDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Métodos de Avaliação Psicológica | Entrevista Psicológica e Anamnese | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
Sobre o laudo psicológico, é correto afirmar: 
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6

457941201036934
Ano: 2012Banca: FAPERPOrganização: TJ-PBDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica | Psicologia Forense: Fundamentos e Prática | Psicologia Forense | Métodos de Avaliação Psicológica
Quando solicitado a realizar uma avaliação psicológica no âmbito jurídico, o psicólogo deve:
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7

457941200356721
Ano: 2012Banca: UPENET/IAUPEOrganização: JUCEPEDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
Considere um teste psicológico com as seguintes características: Compreende um conjunto de 9 figuras geométricas. São cartelas em cor branca, compostas por figuras diferenciadas que estão desenhadas em cor preta. Os estímulos formam linhas contínuas ou pontos, curvas sinuosas ou ângulos. Servem tanto para uma análise visomotora como projetiva. É um importante instrumento de análise dos indicadores em nível orgânico e emocional do sujeito. Utiliza-se para o diagnóstico e entendimento do paciente com dificuldades de aprendizagem, comprometimentos emocionais e alterações neurológicas. Assinale a alternativa que identifica, CORRETAMENTE, o teste descrito.
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8

457941200188408
Ano: 2024Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: SEPLAG-CEDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica

Julgue o item seguinte, em relação a aspectos de recrutamento e seleção, atração e retenção de talentos, testes de seleção, treinamento e desenvolvimento de pessoal.


A aplicação de testes psicológicos em um processo seletivo deve ser realizada, de maneira diversificada, por profissionais que atuam na área de gestão de pessoas, independentemente de sua formação acadêmica, com o objetivo de avaliar amostras comportamentais e determinar o comportamento característico do candidato.  

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9

457941200642235
Ano: 2018Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Santa Rosa - RSDisciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
De acordo com os conceitos do Teste Palográfico segundo Alves e Esteves (2009), qual a classificação de tamanho dos palos que significa “equilíbrio e ponderação, com domínio da conduta, afetividade estável e adaptação ao meio, ordem, reflexão, constância, atenção.”?
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10

457941201295145
Ano: 2013Banca: FCCOrganização: TRT - 5ª Região (BA) Disciplina: Psicologia GeralTemas: Testes Psicométricos e Projetivos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica
Para a aplicação do H-T-P (Técnica Projetiva de Desenho Casa − Árvore − Pessoa), indica o Manual, que afora um Protocolo para desenho do H-T-P, um Protocolo de Interpretação para cada conjunto (acromático e cromático) do desenho da casa, da árvore e da pessoa a serem solicitados; um Protocolo de Inquérito Posterior ao Desenho e de interpretação do desenho da pessoa a ser utilizado para cada pessoa adicional desenhada (opcional); e um relógio ou cronômetro. Será necessário ainda o seguinte material:
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