Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200020419A avaliação da reação ao treinamento é uma medida de resultado cujo objetivo é identificar como os treinandos perceberam...1457941200020419Ano: 2011Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TRE-ESDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas | Aprendizagem OrganizacionalTexto associadoJulgue os itens subsecutivos, referentes à gestão de pessoas nasorganizações. A avaliação da reação ao treinamento é uma medida de resultado cujo objetivo é identificar como os treinandos perceberam o evento de aprendizagem.AERRADOBCERTOResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200234646Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca da gestão de pessoas nas organizações públicas, julgue o item que se segue.O comprometimento organizacional instrumental espelha o grau em que ...Questão 457941200265120Recursos Humanos e Gestão de PessoasA PETROBRAS busca atuar com responsabilidade social, incentivando o comportamento ético e transparente, a partir de códigos de conduta e do apoio a pr...Questão 457941200518504Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere ao aprendizado e ao desenvolvimento de pessoas no contexto organizacional, julgue o item que se segue. Com o intuito de tornar as açõ...Questão 457941200659258Recursos Humanos e Gestão de PessoasComportamentos assertivos no trabalho geram interações saudáveis entre as pessoas e criam um clima de satisfação e confiança, uma vez que, assim, as p...Questão 457941200838000Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca das tendências na gestão de pessoas e na gestão de desempenho, julgue o item subsequente.Os testes de simulação de desempenho vêm se tornando c...Questão 457941200894321Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca de aspectos pertinentes a avaliação de desempenho nas organizações, julgue o próximo item. A avaliação e a gestão de desempenho são processos s...Questão 457941201150489Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que concerne à gestão de pessoas em organizações públicas, julgue o item a seguir.Embora a gestão por competências seja uma das principais ferramen...Questão 457941201247432Recursos Humanos e Gestão de PessoasNa administração pública, de forma geral, as funções de recursos humanos tendem a ser influenciadas por aspectos institucionais que limitam a efetivid...Questão 457941201779920Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o item que se segue, relativo à gestão de equipes e gestão de mudanças.As equipes constituem uma forma eficaz de organização do trabalho, por s...Questão 457941201798662Recursos Humanos e Gestão de PessoasA respeito de comportamento organizacional, julgue o item que se segue.Um dos problemas comuns em equipes de trabalho heterogêneas refere-se à tendênc...