Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200038363Julgue o item que se segue, acerca de trabalho em equipe.O incentivo à autocrítica coletiva tende a promover melhorias n...1457941200038363Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: DETRAN-ESDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão Colaborativa e Trabalho em EquipeJulgue o item que se segue, acerca de trabalho em equipe.O incentivo à autocrítica coletiva tende a promover melhorias nas condições de trabalho e no relacionamento entre os membros de uma equipe. AERRADOBCERTOResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200471251Recursos Humanos e Gestão de PessoasA gestão de pessoas nas organizações enseja desafios que perpassam as relações interpessoais, a liderança e o gerenciamento de conflitos. Acerca desse...Questão 457941200476070Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere a comportamento organizacional, julgue o item que se seguem.Emoções e afetos das pessoas nas organizações são aspectos importantes qu...Questão 457941200508117Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca da conceituação e das funções dos setores de recursos humanos (RH) de organizações, julgue o item subsequente.A fidelidade à organização, a ênf...Questão 457941200701273Recursos Humanos e Gestão de PessoasA respeito de gestão de pessoas nas organizações, julgue o item a seguir.Contribuindo para o sucesso organizacional, a gestão do conhecimento e o conh...Questão 457941200979021Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o item a seguir, referente à gestão de pessoas e à gestão da qualidade em organizações.Na avaliação de desempenho de pessoas, é correto utiliza...Questão 457941201106895Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom referência à gestão por competências, julgue os itens seguintes.A gestão por competências contribui para o desenvolvimento das competências dos in...Questão 457941201183922Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o próximo item, acerca de gestão estratégica de pessoas, treinamento e desenvolvimento, indicadores de desempenho e gestão por competências. Fl...Questão 457941201311378Recursos Humanos e Gestão de PessoasA gestão de desempenho é um modelo em que a administração do capital humano, alinhada à estratégia organizacional, mapeia os conhecimentos e habilidad...Questão 457941201436024Recursos Humanos e Gestão de PessoasA avaliação estratégica da necessidade de treinamento considera indicadores de múltiplos níveis de análise (organizacional, equipe e individual) como ...Questão 457941201447470Recursos Humanos e Gestão de PessoasConsidere que um integrante do grupo de pesquisa, o qual normalmente participava dos encontros, mas raramente executava as metas individuais definidas...