No que diz respeito às relações humanas, ao desempenho
profissional e ao desenvolvimento de equipes de trabalho,
julgue os itens a seguir, acerca da teoria de campo de
Kurt Lewin.
I O comportamento humano é derivado da
totalidade de fatos coexistentes.
II O comportamento é função ou resultado da
interação entre a pessoa e o meio ambiente que
a rodeia.
III Se surge uma barreira, ocorre a frustração pelo
não alcance do objetivo, provocando aumento
da tensão e levando a um comportamento ainda
mais desorientado.
Assinale a alternativa correta.