Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200079383Marque a alternativa CORRETA quanto à responsabilidade do empregador referentes às conformidades com as normas de saúde ...1457941200079383Ano: 2024Banca: INAZ do ParáOrganização: Prefeitura de Barrolândia - TODisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Panorama da Gestão de Recursos Humanos | Função da Gestão de Recursos HumanosMarque a alternativa CORRETA quanto à responsabilidade do empregador referentes às conformidades com as normas de saúde e segurança do trabalho:ASer negligente aos acidentes e incidentes no trabalho e não efetuar o devido registro dos incidentes que eventualmente ocorram.BA não realização de treinamentos de segurança no trabalho e em seu ambiente.CRealizar exames de saúde periódicos somente quando solicitado pelos empregados.DAutorizar que os trabalhadores usem equipamentos pessoais sem uma correta verificação de segurança.EO Fornecimento de equipamentos de proteção Individual (EPIs) adequados e em bom estado de conservação para os trabalhadores.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200344875Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo processo de desenvolvimento de pessoas, no quesito treinamento, não há rigor de classificação dos métodos. Relacionado a um determinado conceito, e...Questão 457941200365587Recursos Humanos e Gestão de PessoasO atual cenário mundial apresenta questões econômicas e sociais que refletem no desenvolvimento organizacional do setor público. Face a esta constataç...Questão 457941200937468Recursos Humanos e Gestão de PessoasA Avaliação de Desempenho deve se apresentar como um fator que tenha ética, a fim de possibilitar que os agentes envolvidos no processo não percam o s...Questão 457941201193423Recursos Humanos e Gestão de PessoasDesenvolver atividades eficazes para a resolução de conflitos é uma habilidade essencial para qualquer facilitador de oficinas. Essas atividades devem...Questão 457941201250564Recursos Humanos e Gestão de PessoasO processo composto de várias etapas ou fases sequenciais pelas quais passam os candidatos denomina-se:Questão 457941201256667Recursos Humanos e Gestão de PessoasQual abordagem é mais eficaz para administrar conflitos entre colaboradores?Questão 457941201334570Recursos Humanos e Gestão de PessoasComo deve ser o comportamento de um bom funcionário, para que tenha um bom relacionamento com os colegas de trabalho?Questão 457941201488377Recursos Humanos e Gestão de PessoasO trabalho em equipe exige colaboração, comunicação eficaz e compartilhamento de informações para garantir que as tarefas sejam realizadas com eficiên...Questão 457941201899254Recursos Humanos e Gestão de PessoasAs relações humanas são complexas e, por esse motivo, evitar totalmente os conflitos no trabalho é uma tarefa quase impossível. Entendendo o conceito ...Questão 457941202033450Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere aos grupos e equipes dentro do ambiente de trabalho, assinale a alternativa correta: