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Do ponto de vista de sua aplicação, o recrutamento pode ser interno ou externo. Diante disso, relacione a Coluna 1ª com ...

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457941200124499
Ano: 2018Banca: MS CONCURSOSOrganização: GHC-RSDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Processo Seletivo | Gestão de Talentos
Do ponto de vista de sua aplicação, o recrutamento pode ser interno ou externo. Diante disso, relacione a Coluna 1ª com a Coluna 2ª:

Coluna 1ª.

(1) Recrutamento Interno
(2) Recrutamento Externo

Coluna 2ª.

( ) Os cargos vagos são preenchidos por candidatos que são selecionados e ingressam na organização.
( ) As oportunidades de emprego melhor são oferecidas aos próprios funcionários, que podem subir a postos melhores e desenvolver sua carreira profissional dentro da organização.
( ) Os candidatos são recrutados no mercado de recursos humanos.
( ) Os candidatos são desconhecidos pela organização e precisam ser testados e avaliados pelo processo seletivo.
( ) Os cargos vagos são preenchidos por funcionários, que são selecionados e promovidos dentro da organização.
( ) As oportunidades de emprego são oferecidas ao mercado, cujos candidatos podem disputá-las.
( ) Os candidatos são recrutados dentro dos quadros da própria organização.
( ) Os candidatos já́ são conhecidos pela organização, passaram por testes de seleção e por programas de treinamento e foram avaliados quanto ao seu desempenho.

Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo:
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