Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Direito do Trabalho/
  4. Questão 457941200146933

A constatação de insalubridade por meio de laudo pericial é suficiente para que o empregado tenha direito ao recebimento...

1

457941200146933
Ano: 2022Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TelebrasDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Trabalho em Condições Especiais | Remuneração e Salário
Texto associado
Com base nas normas que regem o direito do trabalho e no entendimento do Tribunal Superior do Trabalho, julgue o item que se segue. 
A constatação de insalubridade por meio de laudo pericial é suficiente para que o empregado tenha direito ao recebimento do respectivo adicional. 
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200040762Direito do Trabalho

A empresa A adquiriu a empresa B, que pertencia ao mesmo grupo econômico da empresa C, a qual não foi adquirida pela empresa A. Meses depois, a empres...

#Grupo, Sucessão e Responsabilidade dos Empregadores#Relações Laborais
Questão 457941200074911Direito do Trabalho

A negociação coletiva, que é uma forma de ajuste entre empregados e empregador, visa solucionar divergências mediante a realização de convenção ou aco...

#Direito Coletivo do Trabalho#Soluções de Conflitos Coletivos de Trabalho#Organização Sindical
Questão 457941200114866Direito do Trabalho

Em relação aos princípios e fontes do direito do trabalho, aos direitos constitucionais dos trabalhadores e à relação de emprego, julgue os itens a se...

#Relação de Trabalho e Emprego#Relações Laborais
Questão 457941200256276Direito do Trabalho

Com base nas normas de segurança e medicina do trabalho, julgue os seguintes itens. A partir da data de seu pagamento, os adicionais de insalubridade ...

#Adicionais#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Saúde e Segurança no Trabalho#Remuneração e Salário
Questão 457941200651708Direito do Trabalho

Os empregados que tenham percebido até um salário mínimo de remuneração mensal no período trabalhado e que tenham exercido atividade remunerada pelo m...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho
Questão 457941200702724Direito do Trabalho

A comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA) tem a finalidade de atuar na prevenção de acidentes do trabalho e das doenças ocupacionais.

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho
Questão 457941201396484Direito do Trabalho

Considerando essa situação hipotética bem como a legislação pertinente e o entendimento jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho, julgue o ite...

#Relações Laborais#Grupo, Sucessão e Responsabilidade dos Empregadores
Questão 457941201841473Direito do Trabalho

Julgue os itens a seguir, relativos ao direito do trabalho. Segundo entendimento recente do TST, os benefícios definidos em convenção coletiva de trab...

#Direito Coletivo do Trabalho#Negociação Coletiva de Trabalho
Questão 457941201874983Direito do Trabalho

Julgue o seguinte item, relativo a remuneração, gratificação natalina e duração do contrato de emprego.Configura-se a guelta quando, em uma relação em...

#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Remuneração e Salário
Questão 457941201875713Direito do Trabalho

No que se refere à alteração ou à extinção do contrato de emprego, assinale a opção correta.

#Modificações do Contrato de Trabalho#Modalidades e Obrigações na Rescisão do Contrato de Trabalho#Rescisão do Contrato de Trabalho#Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho

Continue estudando

Mais questões de Direito do TrabalhoQuestões sobre Trabalho em Condições EspeciaisQuestões do CESPE / CEBRASPE