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De acordo com o artigo 15 do Código de Ética Profissional - Resolução nº10/2005, Em caso de interrupção do trabalho do psicólogo, por quaisquer motivo...
Quando uma avaliação de desempenho está sendo planejada, precisa-se estabelecer critérios que permitam saber em relação a que padrão será feita a aval...
Pode-se perguntar o quê, no trabalho, é fonte específica de nocividade para a vida mental. A luta pela saúde do corpo conduzia à denúncia das condiçõe...
A gestão de competências gerencia as competências humanas para que elas possam sustentar as competências organizacionais em busca de alcançar os objet...
Em virtude de sua crítica aos limites organizacionais, impostos por hierarquias de poder e pela departamentalização fragmentada, as organizações que a...
Um psicólogo foi contratado por uma empresa para intervir institucionalmente. Esse consultor reúne-se com um grupo de gerentes da empresa. Seu trabalh...
Um psicólogo é chamado a sugerir modificações na forma como o trabalho é realizado em um contexto organizacional. Se o objetivo é o aumento da motivaç...
Analise o caso abaixo. Identificação: Sônia, 20 anos, casada, nível superior. História de trabalho e relações com o desenvolvimento de sinais e sintom...
Em um exame psíquico, um paciente apresenta resposta automática da iris diante da presença da luz e resposta normal a uma ação específica mecânica, fe...
Os testes psicométricos são instrumentos importantes na avaliação dos candidatos, implementados por meio da seleção de pessoal. Como as provas de conh...