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O conceito de competência como parâmetro de avaliação passou a ser ...

📅 2012🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 TJ-AC📚 Psicologia Geral
#Psicologia Organizacional#Gestão de Competências#Gestão do Conhecimento Organizacional

Esta questão foi aplicada no ano de 2012 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para TJ-AC. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Psicologia Geral, especificamente sobre Psicologia Organizacional, Gestão de Competências, Gestão do Conhecimento Organizacional.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941200209113
Ano: 2012Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TJ-ACDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Gestão de Competências | Gestão do Conhecimento Organizacional
Texto associado
Acerca da gestão do conhecimento e da gestão por competências,
julgue os itens seguintes.
O conceito de competência como parâmetro de avaliação passou a ser adotado, nas organizações, como solução para os problemas de remuneração, capacitação e desempenho.
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