Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Direito do Trabalho/
  4. Questão 457941200220508

A respeito do salário e remuneração do empregado, assinale a altern...

📅 2022🏢 FAUEL🎯 Prefeitura de Apucarana - PR📚 Direito do Trabalho
#Adicionais#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho#Remuneração e Salário

1

457941200220508
Ano: 2022Banca: FAUELOrganização: Prefeitura de Apucarana - PRDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Adicionais | Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho | Saúde e Segurança no Trabalho | Remuneração e Salário
A respeito do salário e remuneração do empregado, assinale a alternativa INCORRETA.
Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Esta questão foi aplicada no ano de 2022 pela banca FAUEL no concurso para Prefeitura de Apucarana - PR. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Adicionais, Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho, Saúde e Segurança no Trabalho, Remuneração e Salário.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200038579Direito do Trabalho

Conforme a Consolidação das Leis do Trabalho, a convenção coletiva e o acordo coletivo de trabalho têm prevalência sobre a lei quando dispuserem sobre...

#Soluções de Conflitos Coletivos de Trabalho#Direito Coletivo do Trabalho
Questão 457941200081243Direito do Trabalho

Assinale a alternativa INCORRETA, com base na Consolidação das Leis do Trabalho e na jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho.

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho
Questão 457941200288777Direito do Trabalho

No que diz respeito à natureza jurídica da relação de emprego e às teorias doutrinárias sobre o tema, assinale a alternativa INCORRETA.

#Relação de Trabalho e Emprego#Relações Laborais
Questão 457941200551143Direito do Trabalho

Conforme a Consolidação das Leis do Trabalho, o empregado poderá deixar de comparecer ao serviço sem prejuízo do salário:

#Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho#Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho
Questão 457941200755459Direito do Trabalho

Assinale a alternativa INCORRETA, a respeito do teletrabalho, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho.

#Contratos Especiais de Trabalho#Contratos Trabalhistas
Questão 457941200867165Direito do Trabalho

Em janeiro de 2015, a empresa “X” adquiriu o fundo de comércio e os maquinários da empresa “Y”, que encerrou suas atividades devido a dificuldades fin...

#Relações Laborais#Grupo, Sucessão e Responsabilidade dos Empregadores
Questão 457941200909267Direito do Trabalho

Assinale a alternativa CORRETA conforme a Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei nº 5.452/1943).

#Relações Laborais#Grupo, Sucessão e Responsabilidade dos Empregadores
Questão 457941200937686Direito do Trabalho

Quanto aos Equipamentos de Proteção Indidual (EPI), cabe ao empregador:

#Trabalho em Condições Especiais
Questão 457941201147606Direito do Trabalho

No que diz respeito ao aviso prévio, é CORRETO afirmar que:

#Rescisão do Contrato de Trabalho#Aviso Prévio
Questão 457941201739092Direito do Trabalho

Qual é um dos princípios fundamentais do direito do trabalho que visa assegurar a igualdade entre os trabalhadores?

#Direito Trabalhista#Conceito de Direito Trabalhista

Continue estudando

Mais questões de Direito do TrabalhoQuestões sobre AdicionaisQuestões do FAUEL