Quanto aos planos estruturados na modalidade de co...

Q: Quanto aos planos estruturados na modalidade de contribuição definida, é correto afirmar que

A) podem ser oferecidos para parte dos empregados ou somente para os dirigentes da empresa patrocinadora, desde que autorizado pelo órgão fiscalizador. | B) devem atender permanentemente à cobertura integral dos compromissos assumidos por meio do regulamento do plano, especialmente no tocante aos benefícios programados, equacionando eventual déficit no primeiro exercício subsequente. | C) não podem ser adotados por entidades fechadas de previdência complementar constituídas por instituidores. | D) não são considerados, para fins de definição da modalidade do plano de benefícios, os benefícios considerados não programados, tais como os benefícios de invalidez e de pensão por morte. | E) devem ter benefícios programados cujo valor seja ajustado permanentemente de acordo com o saldo em conta mantido em favor do participante, exceto na fase de percepção dos benefícios.

457941200226094

Ano: 2014Banca: IADESOrganização: FUNPRESP-EXEDisciplina: Conhecimentos BancáriosTemas: Seguros e Previdência | Previdência Complementar

Quanto aos planos estruturados na modalidade de contribuição definida, é correto afirmar que

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