No que tange à psicologia organizacional e do trabalho bem como ao ...

A entrevista é uma técnica de seleção de pessoal que pode ser utilizada como mecanismo para prognóstico do desempenho futuro do profissional no cargo ...

Acerca dos fundamentos de medida psicológica e instrumentos de avaliação, julgue o item subsecutivo.A técnica de análise fatorial pode ser utilizada e...

A inovação nunca é isenta de riscos. Mas, se for baseada na exploração daquilo que já aconteceu na própria empresa, ela será muito menos arriscada do ...

A personalidade pode ser considerada como um conjunto de características psicológicas com relativa estabilidade ao longo da vida do indivíduo, de modo...

A respeito do absenteísmo nas organizações, julgue o item seguinte.O absenteísmo pode ser minimizado com a redução da jornada de trabalho, com o traba...

No que se refere à noção de competência e suas diversas interpretações e aplicações, julgue o item subsequente. A gestão de pessoas por competências é...