Considera-se trabalhador avulso aquele que, sindic...

Q: Considera-se trabalhador avulso aquele que, sindicalizado ou não, presta serviços

A) eventuais para uma empresa, sem a intermediação do sindicato da categoria profissional. | B) na condição de trabalhador intermitente ou terceirizado, com registro em carteira de trabalho e previdência social. | C) eventuais ou temporários para uma ou mais empresas, com intermediação da empresa prestadora de serviços. | D) de natureza urbana ou rural, a diversas empresas, sem vínculo empregatício, com intermediação obrigatória do órgão de gestão de mão de obra ou do sindicato da categoria profissional. | E) de natureza exclusivamente urbana, a diversas empresas, sem vínculo empregatício, com intermediação obrigatória do sindicato da categoria profissional.

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Ano: 2018Banca: VUNESPOrganização: FAPESPDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Relação de Trabalho e Emprego | Relações Laborais

Considera-se trabalhador avulso aquele que, sindicalizado ou não, presta serviços

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