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Quanto à rotatividade de pessoal e ao absenteísmo nas organizações, julgue o item. O índice de desligamentos mede a prop...

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457941200234352
Ano: 2019Banca: QuadrixOrganização: CRA-PADisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Indicadores de Recursos Humanos | Absenteísmo e Turnover

Quanto à rotatividade de pessoal e ao absenteísmo nas organizações, julgue o item.


O índice de desligamentos mede a proporção dos desligamentos em relação ao tamanho da força de trabalho. A fórmula mais utilizada é o número de pessoas que se desligaram durante determinado período em relação ao número médio de colaboradores existente. Ela funciona em relação às saídas e às entradas de pessoal na organização.

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