Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200240691Julgue o próximo item, relativo a aspectos da função de direção.As competências gerenciais são divididas em três categor...1457941200240691Ano: 2013Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MIDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão por CompetênciasJulgue o próximo item, relativo a aspectos da função de direção.As competências gerenciais são divididas em três categorias de habilidades: conceituais, humanas e técnicas, variando a ênfase de acordo com o nível hierárquico ocupado na organização. ACERTOBERRADOResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200083277Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o item subsequente, relativo a qualidade de vida no trabalho.A conciliação dos interesses dos indivíduos e das organizações gera conflitos e re...Questão 457941200718343Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca da gestão governamental, julgue o item subsequente. No modelo de gestão de pessoas por competências, as competências funcionais se referem a co...Questão 457941200733053Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo processo de formação de políticas de gestão de pessoas nas organizações, a análise de cargos é considerada ação de importância secundária.Questão 457941200892375Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca de recrutamento, seleção, análise e descrição de cargos, julgue o item seguinte.Na avaliação por objetivos, cabe ao gerente, de forma unilatera...Questão 457941201149512Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca de qualidade de vida, saúde, higiene, segurança no trabalho, julgue o item subsecutivo.Os programas de qualidade de vida no trabalho (QVT) são ...Questão 457941201621293Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca de gestão de pessoas, julgue o item seguinte.A avaliação de desempenho, enquanto ferramenta de gestão de desempenho, é um processo destinado a ...Questão 457941201787767Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o próximo item, relativo ao recrutamento e à seleção no serviço público.A divulgação de oportunidades e vagas e o fortalecimento do recrutament...Questão 457941201845205Recursos Humanos e Gestão de PessoasA contribuição da gestão de pessoas, para o alcance dos objetivos organizacionais e individuais, dá-se a partir de cuidadoso planejamento estratégico ...Questão 457941201908429Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo tocante ao comportamento organizacional, julgue o próximo item.A prontidão dos membros de uma equipe é o componente que determina o comportamento d...Questão 457941202073240Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere ao gerenciamento estratégico de pessoas, julgue o item subsequente. Organizações que competem com base em produtividade e em eficiênc...