Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200314900A qualidade de vida no trabalho - QVT, tem se tornado uma preocupação das modernas organizações, tornando-se uma importa...1457941200314900Ano: 2016Banca: IBFCOrganização: EBSERHDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Bem-estar no Ambiente de TrabalhoA qualidade de vida no trabalho - QVT, tem se tornado uma preocupação das modernas organizações, tornando-se uma importante ferramenta para o diagnóstico da satisfação dos colaboradores. A partir desta afirmação, assinale a alternativa INCORRETA: AUma boa gestão de QVT, tem que conciliar e alinhar os objetivos principais da organização, como a qualidade de produtos e serviços.BA qualidade de vida no ambiente profissional não envolve o nível de saúde dos funcionários, e nem o estilo de vida deles.CUm programa de QVT procura estruturar o trabalho e o ambiente de trabalho no sentido de satisfazer a maioria das necessidades individuais das pessoas e tornar a organização um local desejável e atraente.DA QVT é um conjunto de ações de uma empresa que envolve diagnóstico, implantação de melhorias e inovações gerenciais, tecnológicas e estruturais dentro e fora do ambiente de trabalho. EExistem duas extremidades quando se fala QVT, de um lado a reivindicação dos empregados quanto ao bem estar e satisfação no trabalho, e do outro o interesse das organizações quanto aos seus efeitos na produtividade e a qualidade. ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200537247Recursos Humanos e Gestão de PessoasA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT) refere- se à preocupação com o bem estar geral e a saúde dos trabalhadores no desempenho de suas tarefas. Isso e...Questão 457941200658811Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuando uma organização busca desenvolver talentos, busca despertar suas potencialidades permitindo que essas aflorem e cresçam até o nível desejado de...Questão 457941200847035Recursos Humanos e Gestão de PessoasO Treinamento é um instrumento de respostas a uma necessidade ou uma oportunidade em um ambiente organizacional. Para que o treinamento aconteça, deve...Questão 457941201038238Recursos Humanos e Gestão de PessoasAnalise as afirmativas abaixo, dê valores Verdadeiro (V) ou Falso (F) e assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo. É...Questão 457941201050687Recursos Humanos e Gestão de PessoasA motivação humana é um tema tratado na administração. Maslow escreveu em seu livro Motivação e Personalidade sua teoria da hierarquização das necessi...Questão 457941201154151Recursos Humanos e Gestão de PessoasAtribua valores Verdadeiro (V) ou Falso (F) para as informações da Metodologia Phillips ROI: ( ) Faz uso de técnicas e fórmulas matemáticas. ( ) Tem r...Questão 457941201278727Recursos Humanos e Gestão de PessoasAprimoramento é o processo evolutivo, desenvolvido de forma gradativa, acumulativa e sustentada, para a melhoria contínua do modelo de administração e...Questão 457941201714302Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs grupos sociais que não categorizam organizações e as pessoas ingressam e saem voluntariamente denominam-se:Questão 457941201717623Recursos Humanos e Gestão de PessoasDefine como as pessoas se relacionam entre si na organização e qual o grau de liberdade nesse relacionamento humano. Se as pessoas trabalham isoladas ...Questão 457941201976936Recursos Humanos e Gestão de PessoasA gestão das competências, compreendida dentro de um sistema maior de gestão organizacional, é um processo contínuo que tem por ponto inicial a estrat...