Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200341126A contratação de pessoas é uma estratégia defensiva básica de RH quando se buscam perfis mais competitivos em relação ao...1457941200341126Ano: 2012Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: ANACDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Gestão Estratégica de Recursos Humanos 4.0Texto associadoA respeito de planejamento estratégico de RH e gestão dedesempenho, julgue os itens a seguir. A contratação de pessoas é uma estratégia defensiva básica de RH quando se buscam perfis mais competitivos em relação ao mercado. AERRADOBCERTOResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200212523Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom relação à gestão de pessoas, à função do órgão de recursos humanos e às teorias da administração ligadas a esses aspectos, julgue o item seguinte....Questão 457941200554185Recursos Humanos e Gestão de PessoasO foco da área de gestão de pessoas deve ser fixo, com vistas a refratar as mudanças nos cenários em que a organização se insere, as quais podem inter...Questão 457941201133878Recursos Humanos e Gestão de PessoasDe acordo com J. S. Dutra, a gestão de pessoas pode ser definida como um conjunto de políticas e práticas que permite a conciliação de expectativas en...Questão 457941201390828Recursos Humanos e Gestão de PessoasA gestão por competências no setor público é um modelo de gestão orientado ao desempenho e à compensação de pessoas cujos conhecimentos, habilidades e...Questão 457941201412920Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o seguinte item, concernentes a conflitos.A implantação da administração estratégica por uma empresa anula os conflitos internos, o que contrib...Questão 457941201508860Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere à sustentabilidade corporativa, uma organização se enquadra como socialmente equitativa quandoQuestão 457941201570952Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca da gestão de pessoas no setor público, julgue o item seguinte. Para ser considerada completa, a avaliação de treinamento deve incluir a análise...Questão 457941201593493Recursos Humanos e Gestão de PessoasConsiderando que a gestão de pessoas por competências tem sido o modelo adotado por organizações de setores públicos de diversos países, inclusive no ...Questão 457941201856216Recursos Humanos e Gestão de PessoasO suporte à aprendizagem contínua reflete a percepção compartilhada de significados e expectativas dos indivíduos acerca de quanto a organização maxim...Questão 457941201983342Recursos Humanos e Gestão de PessoasPara que a área de recursos humanos de uma organização seja considerada estratégica, é suficiente a adaptação de suas políticas e práticas à missão, à...