Sobre os fatores relacionados a tendências e gestõ...

Q: Sobre os fatores relacionados a tendências e gestões atuais, pode-se afirmar que, a partir da chegada da pós-modernidade no mundo do trabalho, ou pós-fordismo, novas formas de gestão da produção origi

A) Diante desse novo paradigma, anuncia-se um novo perfil profissional, que condena o antigo trabalhador educado na concepção taylorista e fordista, “passivo”, que separa corpo e mente na execução de seu trabalho, não se qualifica intelectualmente, nem assume responsabilidades, limitando-se a seguir ordens. | B) A nova divisão de trabalho gerada pelo pós-fordismo revelou-se extremamente competitiva, intensificando a capacidade adaptativa da fisiologia do trabalhador. Os avanços da informatização e da automação, da terceirização e mesmo da “quarteirização” carregam em seu bojo extrema aceleração na forma laboral e novas demandas em todos os níveis das estruturas organizacionais. | C) Esse “novo” modelo de gestão prescreve, como elementos essenciais, a iniciativa individual, o raciocínio lógico, a atividade cognitiva intensa, a criatividade, a capacidade de assumir riscos e reagir com presteza, além da habilidade para tomar decisões com o escopo de solucionar problemas. | D) Dessa forma, em um modelo de tendências de gestões atuais, o trabalhador adestrado por décadas já não “possui o perfil” desejado por um desenho organizacional por meio do qual as formas de exercício de poder são muito visíveis e menos depuradas, ocasionando grandes evidências para esse profissional.

457941200373996

Ano: 2024Banca: Instituto ConsulplanOrganização: Câmara de Poços de Caldas - MGDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações | Psicologia do Trabalho e das Organizações

Sobre os fatores relacionados a tendências e gestões atuais, pode-se afirmar que, a partir da chegada da pós-modernidade no mundo do trabalho, ou pós-fordismo, novas formas de gestão da produção originaram-se com a finalidade de contar com a adesão dos trabalhadores. Neste sentido, na década de 1980, uma nova estrutura organizacional surgiu caracterizada, fundamentalmente, por oferecer aos trabalhadores maior grau de “autonomia” na organização da produção por meio do desenvolvimento de mecanismos de controle mais sutis e envolventes, elevando a produtividade.

(Macêdo, 2016 p. 67.)

Sobre os fatores relacionados às tendências e gestões atuais, assinale a afirmativa INCORRETA.

Gabarito comentado

Anotações

Marcar para revisão

457941200373996

(Macêdo, 2016 p. 67.)

Sobre os fatores relacionados às tendências e gestões atuais, assinale a afirmativa INCORRETA.

Gabarito comentado

Anotações

Marcar para revisão

Sobre os fatores relacionados a tendências e gestões atuais, pode-s...

Questões relacionadas para praticar

Sobre os fatores relacionados a tendências e gestões atuais, pode-s...

Questões relacionadas para praticar