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  4. Questão 457941200381940

Numa seleção para Administrador em uma organização, o entrevistador...

📅 2015🏢 UFMT🎯 DETRAN-MT📚 Administração: Conceitos Essenciais
#Administração Comportamental#Princípios da Administração Clássica#Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional#Teoria Clássica da Administração#Modelo de Organização Burocrática#Teoria das Relações Humanas na Administração#Administração Estruturalista

Esta questão foi aplicada no ano de 2015 pela banca UFMT no concurso para DETRAN-MT. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Administração: Conceitos Essenciais, especificamente sobre Administração Comportamental, Princípios da Administração Clássica, Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional, Teoria Clássica da Administração, Modelo de Organização Burocrática, Teoria das Relações Humanas na Administração, Administração Estruturalista.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 4 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941200381940
Ano: 2015Banca: UFMTOrganização: DETRAN-MTDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Administração Comportamental | Princípios da Administração Clássica | Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional | Teoria Clássica da Administração | Modelo de Organização Burocrática | Teoria das Relações Humanas na Administração | Administração Estruturalista

Numa seleção para Administrador em uma organização, o entrevistador solicitou a quatro candidatos que expressassem qual o estilo de gestão adotado e preferido pelos mesmos. O Candidato 1 disse: “administro e tomo decisões nas organizações a partir das circunstâncias e do momento, buscando ser flexível para me adaptar às mudanças”; o Candidato 2 respondeu: “nas organizações procuro administrar pensando nas necessidades das pessoas, suas motivações, de modo a mantê-las satisfeitas no ambiente de trabalho”; o Candidato 3 afirmou: “procuro na gestão das organizações estabelecer normas, regras e leis para o seu funcionamento eficiente, além de dividir formalmente o trabalho e escolhas por competências”; o Candidato 4 ponderou: “adoto procedimentos de gestão que permitam analisar cada tarefa, o tempo de realização, os movimentos necessários, de modo a racionalizar o trabalho e aumentar a produtividade”.


De acordo com as descrições, os estilos de gestão dos candidatos 1, 2, 3 e 4 estão alinhados às seguintes Teorias da Administração, respectivamente:

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