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Programas de treinamento, desenvolvimento e educação (TD&E) nas organizações são estratégias extremamente relevantes para atender as exigências do mercado de trabalho, caracterizado pela ocorrência de diversas transformações. Sobre treinamento, desenvolvimento e educação, julgue o item a seguir.
Desenvolvimento engloba ações de
aprendizagem relacionadas ao crescimento
individual, sem relação com uma área
específica do trabalho. É mais abrangente
que o treinamento, pois visa o crescimento
dos trabalhadores para aquém de seu
desempenho no trabalho, como crescimento
pessoal e profissional.