A habilidade de conduzir pessoas de modo que elas contribuam de for...

Observe com atenção os seguintes indicadores organizacionais: I – Redução de erros e problemas internos II – Otimização de processos III – Aumento na ...

Analise as seguintes afirmativas: I – Melhoria do Clima Organizacional II – Aumento do grau de satisfação com o trabalho III – Aumento do grau de segu...

Analise as afirmações abaixo: “Os funcionários, por serem pouco instruídos, devem sempre fazer a mesma coisa, executando somente tarefas extremamente ...

Diversos são os fatores e variáveis que são fundamentais para o bom andamento de uma organização: I. ProdutividadeII. Otimização de RecursosIII. Efici...

Leia as afirmativas a seguir, que dizem respeito ao ambiente interno de uma organização pública ou privada e tratam de tópicos relevantes dentro das á...

A Teoria Comportamental da Administração trabalha primariamente com ênfase nas pessoas, estudando em profundidade como o ambiente de trabalho afeta o ...

Em termos de relações humanas no ambiente organizacional, a capacidade de interagir de forma produtiva, democrática e organizada com outros membros da...

A Teoria Comportamental da administração trabalha primariamente com ênfase nas pessoas, estudando em profundidade como o ambiente de trabalho afeta o ...

Normalmente, consideramos o comportamento ___________________ algo prejudicial nas organizações porque quando as pessoas agem desta forma, tornam-se m...

Nas organizações públicas e privadas, a comunicação é algo muito importante. Ela não se resume apenas a passar de forma adequada informações, mas faze...