Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200436232A sobrevivência, o crescimento e o desenvolvimento de uma organização estão sustentados na sua capacidade de interagir c...1457941200436232Ano: 2014Banca: CESGRANRIOOrganização: IBGEDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas | Desenvolvimento OrganizacionalA sobrevivência, o crescimento e o desenvolvimento de uma organização estão sustentados na sua capacidade de interagir com o ambiente em que está inserida. Essa afirmativa tem como base o pressuposto de que uma organização é um sistema Aempírico que opera com processos sistemáticos de análise, relativos ao ambiente externo. Bhermético a qualquer influência ambiental com comportamento determinístico e programado. Caberto, composto de partes inter-relacionadas, que também sofre influências do meio ambiente. Dfechado, no qual o trabalho é realizado de maneira analítica e racionalizada, visando à produtividade. Ecomposto de um subsistema técnico como as máquinas, equipamentos, técnicos, bem como de um sub-sistema empírico, como a cultura da organização e seus valores. ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200081868Recursos Humanos e Gestão de PessoasConsidere as 4 etapas no processo de treinamento que visam a: aumentar o conhecimento das pessoas; melhorar as habilidades e destrezas; desenvolver os...Questão 457941200177266Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs recursos instrucionais escolhidos e utilizados em programas de educação corporativa podem ser classificados em uma escala que leva em consideração ...Questão 457941200648508Recursos Humanos e Gestão de PessoasAs empresas podem oferecer seus produtos ou serviços no mercado porque contam com os recursos humanos que são os responsáveis pela execução das ativid...Questão 457941201246150Recursos Humanos e Gestão de PessoasUm analista de recursos humanos ficou responsável por descrever as competências necessárias ao profissional que atua no Serviço de Atendimento ao Clie...Questão 457941201366751Recursos Humanos e Gestão de PessoasO desenvolvimento de carreiras de funcionários deixou de ser exclusiva responsabilidade das empresas, já que os próprios trabalhadores assumem parte d...Questão 457941201434472Recursos Humanos e Gestão de PessoasUm administrador relacionou os seguintes tipos de serviços: I – fabricação de móveis e utensílios; II – Educação e Ensino;III – entretenimento; IV – p...Questão 457941201499652Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo processo de seleção, candidatos são avaliados com base em suas características. Associe a característica à sua respectiva descrição.I - Persistênci...Questão 457941201562790Recursos Humanos e Gestão de PessoasSegundo a Organização Mundial da Saúde, Qualidade de Vida é “ a percepção do indivíduo de sua posição na vida, no contexto da cultura e sistema de val...Questão 457941201789131Recursos Humanos e Gestão de PessoasO alcance de melhores desempenhos pelas organizações depende de um adequado mapeamento de competências, que envolve as dimensões técnicas e de suporte...Questão 457941202029226Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs desenhos de carreira assumem diversas formas. Na carreira de uma funcionária na empresa X, os níveis iniciais são básicos, e, a partir de certo pat...