Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200437795O tipo de mudança de comportamento adquirido por meio do treinamento e que é necessário para que o servidor se torne apt...1457941200437795Ano: 2023Banca: SELECONOrganização: IBGEDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas | Capacitação e DesenvolvimentoO tipo de mudança de comportamento adquirido por meio do treinamento e que é necessário para que o servidor se torne apto para a execução e operação de tarefas, manejo de equipamentos, máquinas e ferramentas é o denominado:Adesenvolvimento de atitudesBtransmissão de conhecimentosCdesenvolvimento de habilidadesDdesenvolvimento de conceitosEtransmissão de informaçõesResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200436613Recursos Humanos e Gestão de PessoasO desenho de cargos tem como preocupação a especificação do conteúdo de cada cargo, dos métodos de trabalho e a relação com os demais cargos da empres...Questão 457941200517210Recursos Humanos e Gestão de PessoasSegundo Barnlund (1978), a comunicação desenvolvida em situações sociais relativamente informais em que pessoas, em encontros face a face, sustentam u...Questão 457941200633846Recursos Humanos e Gestão de PessoasA seleção de pessoas pode ser conceituada como a escolha do candidato que melhor preencha os requisitos das vagas para as quais o processo de recrutam...Questão 457941201167308Recursos Humanos e Gestão de PessoasO capital intelectual nas organizações diz respeito ao conhecimento e subdivide-se em capital humano, estrutural e de relacionamento. Quanto ao capita...Questão 457941201190783Recursos Humanos e Gestão de PessoasMuitos sabem o que é o processo de recrutamento e seleção, mas poucos profissionais entendem, de fato, a sua relevância para contratações efetivas par...Questão 457941201335035Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs métodos modernos de avaliação de desempenho superam as limitações dos tradicionais, enfatizando a contribuição dos funcionários e a melhoria contín...Questão 457941201363325Recursos Humanos e Gestão de PessoasO modo pelo qual as pessoas organizam e interpretam suas percepções sensoriais com a finalidade de dar sentido ao meio onde estão inseridas define per...Questão 457941201421675Recursos Humanos e Gestão de PessoasO processo de constatação da necessidade de treinamento é efetivado em níveis de análise, sendo que a análise executada a partir do exame dos requisit...Questão 457941201781521Recursos Humanos e Gestão de PessoasA argumentação flexível tem se tornado uma característica cada vez mais requisitada no ambiente de trabalho. Assim, dentre as alternativas a seguir, a...Questão 457941201974374Recursos Humanos e Gestão de PessoasA avaliação participativa por objetivos é um método moderno de avaliação de desempenho em que participam ativamente do processo os colaboradores e o s...