Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941200449695

Com base no texto a seguir e considerando a gestão de pessoas nas organizações, analise as afirmativas abaixo e assinale...

1

457941200449695
Ano: 2019Banca: UFSCOrganização: UFSCDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Panorama da Gestão de Recursos Humanos | Planejamento Estratégico de RH | Desenvolvimento de Pessoas | Capacitação e Desenvolvimento

Com base no texto a seguir e considerando a gestão de pessoas nas organizações, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.


Cléo trabalha em uma universidade federal e é responsável pelo setor de gestão de pessoas da instituição. Em recente entrevista ao setor de comunicação da universidade, Cléo destacou duas iniciativas recentes de sua gestão: a) a criação de uma escola de líderes com o objetivo de oportunizar aprendizagem ampla aos servidores, desenvolvendo seus conhecimentos, habilidades e atitudes; b) a implantação do feedback 360 graus.


I. A iniciativa “a” de Cléo pode ser relacionada à área de desenvolvimento de pessoas.

II. A iniciativa “b” de Cléo pode ser relacionada à área de avaliação de pessoas.

III. Ambas as iniciativas podem ser relacionadas às áreas de planejamento de pessoas.

Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200121470Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Analise as afirmativas abaixo quanto aos sistemas de cargos e salários das organizações. I. O sistema de pagamento aos funcionários pode ser projetado...

#Gestão de Cargos e Salários#Design de Cargos
Questão 457941200198648Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Indique se os objetivos listados abaixo são verdadeiros (V) ou falsos (F) com relação aos objetivos da avaliação de desempenho de pessoal. ( ) Dar aos...

#Panorama da Gestão de Recursos Humanos#Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941200627953Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Identifique os itens que correspondem a objetivos do desenvolvimento sustentável no campo social e assinale a alternativa correta. I. Levar saúde e pr...

#Sustentabilidade e Governança Corporativa
Questão 457941200947654Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Há três meses os servidores J., T., R. e M. passaram a integrar um novo setor criado na Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas de uma universidade federal....

#Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941201137015Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Com relação aos processos básicos de gestão de pessoas nas organizações, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta. I. O recrutam...

#Gestão do Conhecimento#Gestão de Pessoas#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Talentos#Processo Seletivo#Gestão de Remuneração e Benefícios
Questão 457941201671384Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O conflito é uma questão importante no estudo do trabalho em equipe nas organizações. Acerca do tema, relacione as diferentes visões sobre conflito li...

#Mediação de Conflitos
Questão 457941201674485Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Assinale a alternativa que melhor caracteriza a ideia de sustentabilidade.

#Sustentabilidade e Governança Corporativa
Questão 457941201802036Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Assinale a alternativa que completa CORRETA e RESPECTIVAMENTE as lacunas das frases abaixo, que versam sobre a avaliação de desempenho funcional. Algu...

#Monitoramento e Avaliação#Gestão de Pessoas
Questão 457941201970886Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

A comunicação deficiente é uma das principais fontes de conflitos interpessoais no ambiente de trabalho. Sobre a comunicação organizacional e a comuni...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações#Comportamento Organizacional
Questão 457941202086954Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Com base no texto a seguir e considerando as ideias e conceitos fundamentais da administração geral, analise as afirmativas abaixo e assinale a altern...

#Gestão por Competências

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Panorama da Gestão de Recursos HumanosQuestões do UFSC