Ícone Questionei
QuestõesDisciplinasBancasDashboardSimuladosCadernoRaio-XBlog
Logo Questionei

Links Úteis

  • Início
  • Questões
  • Disciplinas
  • Simulados

Legal

  • Termos de Uso
  • Termos de Adesão
  • Política de Privacidade

Disciplinas

  • Matemática
  • Informática
  • Português
  • Raciocínio Lógico
  • Direito Administrativo

Bancas

  • FGV
  • CESPE
  • VUNESP
  • FCC
  • CESGRANRIO

© 2026 Questionei. Todos os direitos reservados.

Feito com ❤️ para educação

/
/
/
/
/
/
  1. Início/
  2. Questões/
  3. Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/
  4. Questão 457941200479162

Um supervisor percebeu que uma pessoa de sua equipe não estava tendo suas necessidades atendidas pelo trabalho, encontra...

1

457941200479162
Ano: 2022Banca: FGVOrganização: PC-AMDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Comportamento Humano nas Organizações | Comportamento Organizacional

Um supervisor percebeu que uma pessoa de sua equipe não estava tendo suas necessidades atendidas pelo trabalho, encontrando-se frustrada. Como consequência da frustração, esse funcionário apresentou o comportamento de buscar atividade ou recompensa alternativa.

Essa consequência da frustração denomina-se

Gabarito comentado
Anotações
Marcar para revisão

Acelere sua aprovação com o Premium

  • Gabaritos comentados ilimitados
  • Caderno de erros inteligente
  • Raio-X da banca
Conhecer Premium

Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200253371Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Um plano de recursos humanos especifica as alternativas selecionadas pelas decisões de RH e os atributos dos padrões que são usados para avaliá-las. A...

#Função da Gestão de Recursos Humanos#Panorama da Gestão de Recursos Humanos
Questão 457941200433817Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Em relação ao atendimento telefônico no trabalho, assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa. I. Nunca diga "Alô", mas sim o nome da emp...

#Dinâmica Interpessoal#Comportamento Humano nas Organizações
Questão 457941200472626Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O recrutamento é o conjunto de ações destinadas a atrair candidatos qualificados capazes de ocupar cargos em uma organização, podendo ser interno ou e...

#Processo Seletivo#Gestão de Talentos
Questão 457941200481892Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

As competências coletivas, que geram a diferenciação de uma organização e o valor percebido pelos clientes, são conhecidas como

#Design de Cargos#Gestão de Cargos e Salários
Questão 457941200630808Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O desenvolvimento de competências nas organizações está diretamente associado ao próprio desenvolvimento das pessoas que compõem a organização. Consid...

#Capacitação e Desenvolvimento#Aprendizagem Organizacional#Desenvolvimento de Pessoas
Questão 457941200747480Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Um servidor foi transferido para outra unidade de trabalho e, ao chegar na nova unidade, não concordou com o estilo de trabalho de um de seus novos co...

#Comportamento Humano nas Organizações#Mediação de Conflitos
Questão 457941200772014Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

O diretor do Posto de Saúde Nelson Mandela estabeleceu, para o ano de 2010, um aumento de 20% no número de atendimentos à população. Para tal, decidiu...

#Desenvolvimento de Pessoas#Capacitação e Desenvolvimento
Questão 457941201135973Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Muitas organizações preferem a formação de equipes de trabalho para a execução de tarefas organizacionais. Uma das formas de equipe bastante dissemina...

#Mediação de Conflitos
Questão 457941201280173Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Treinamento é o conjunto de ações que auxilia os colaboradores a aprimorarem seu desempenho nos respectivos cargos. Dependendo do tipo de treinamento,...

#Capacitação e Desenvolvimento
Questão 457941201592587Recursos Humanos e Gestão de Pessoas

Carlos e Joana foram contratados pela Multinacional X, no mesmo processo seletivo, para o cargo de auxiliar em vendas. Após alguns anos de casa, boas ...

#Estrutura de Carreira#Design de Cargos

Continue estudando

Mais questões de Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuestões sobre Comportamento Humano nas OrganizaçõesQuestões do FGV