A função gerencial precípua da gestão de pessoas é promover a cooperação entre as pessoas que atuam na organização, obje...

Para a formação de profissionais com múltiplas habilidades, há a necessidade de uma política de desenvolvimento organizacional e um novo conceito de t...

Considerando o caso hipotético apresentado, julgue o seguinte item, referente à psicologia do desenvolvimento e a teorias e técnicas psicoterápicas.Os...

O modelo clássico de mudança organizacional de Kurt Lewin baseia-se na mudança da estrutura organizacional como forma de produção da mudança.

Acerca da entrevista clínica (EC), julgue o item seguinte. Na EC, o psicólogo deve identificar a tensão entre as necessidades e os desejos do paciente...

Julgue os itens , referentes a avaliação de desempenho. O instrumento de avaliação denominado método de escalas gráficas foi criado com o objetivo de ...

Com relação às diversas abordagens teóricas da psicologia e à psicologia do desenvolvimento, julgue o item seguinte.De acordo com Skinner, os hábitos ...

A teoria histórico-cultural, da qual Vygotsky é um dos principais criadores e representantes, tem importantes contribuições para pensar a relação entr...

Com o objetivo de encontrar soluções que contribuam para a melhoria da qualidade de vida no trabalho e do clima organizacional, o psicólogo organizaci...

Considera-se a aplicação de pré-teste de aprendizagem uma forma válida de obtenção de informações sobre a avaliação de treinamentos.

A definição de comportamentos e diretrizes de ação que orientam os esforços estratégicos da gestão de pessoas não perpassa a discussão acerca da cultu...