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O teste QUATI (Questionário de Avaliação Tipológica) é uma ferramen...

📅 2024🏢 ACAFE🎯 CELESC📚 Psicologia Geral
#Psicologia Organizacional#Carl Jung#Teorias da Personalidade#Métodos de Avaliação Psicológica#Comunicação Organizacional#Dinâmica de Grupos Organizacionais#Gestão de Recursos Humanos#Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica

Esta questão foi aplicada no ano de 2024 pela banca ACAFE no concurso para CELESC. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Psicologia Geral, especificamente sobre Psicologia Organizacional, Carl Jung, Teorias da Personalidade, Métodos de Avaliação Psicológica, Comunicação Organizacional, Dinâmica de Grupos Organizacionais, Gestão de Recursos Humanos, Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

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457941200526961
Ano: 2024Banca: ACAFEOrganização: CELESCDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Carl Jung | Teorias da Personalidade | Métodos de Avaliação Psicológica | Comunicação Organizacional | Dinâmica de Grupos Organizacionais | Gestão de Recursos Humanos | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica

O teste QUATI (Questionário de Avaliação Tipológica) é uma ferramenta psicológica baseada na teoria tipológica de Carl Gustav Jung. Utilizado principalmente em contextos organizacionais, o QUATI busca auxiliar com uma avaliação tipológica da personalidade. Considerando a aplicação do QUATI em uma organização, avalie as seguintes afirmativas:


I. O QUATI pode ser usado para identificar os tipos psicológicos dos trabalhadores, o que auxilia na formação de equipes equilibradas e na designação de tarefas alinhadas às inclinações naturais de cada indivíduo.

II. A utilização do QUATI em processos de seleção e recrutamento é amplamente recomendada, pois oferece uma avaliação objetiva e detalhada das competências técnicas dos candidatos.

III. Além de facilitar a gestão de equipes, o QUATI é eficaz na identificação de potenciais líderes dentro da organização, ajudando a orientar decisões de promoção e desenvolvimento de carreira.

IV. O QUATI ajuda a melhorar a comunicação interna, pois, ao entender os diferentes tipos psicológicos, os gestores podem ajustar suas estratégias de comunicação para atender às diversas maneiras como os trabalhadores percebem e processam informações.


Assinale a resposta CORRETA:

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