Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200720501Em uma Universidade Federal no Brasil, é empregado o método de avaliação de desempenho denominado 360 graus. De acordo c...1457941200720501Ano: 2016Banca: UFMTOrganização: UFMTDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Avaliação Multidirecional | Gestão de PessoasEm uma Universidade Federal no Brasil, é empregado o método de avaliação de desempenho denominado 360 graus. De acordo com esse método, assinale a opção que NÃO apresenta um avaliador de um Assistente em Administração dessa universidade. ACliente-cidadão BChefe imediatoCPróprio servidor DMinistro da Educação ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200144964Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs conflitos são comuns nas organizações e são produzidos por meio das diferenças de objetivo e interesses pessoais ou de grupos. Sobre conflitos nas ...Questão 457941200478892Recursos Humanos e Gestão de PessoasSobre a Moderna Gestão de Pessoas, analise as afirmativas. I - O principal objetivo é auxiliar a organização a atingir suas metas. II - Prepara e capa...Questão 457941200559735Recursos Humanos e Gestão de PessoasMaria e João trabalham no mesmo departamento e, embora com a mesma formação, sobressaem as diferenças. Tal fato já reproduz trocas de farpas diante do...Questão 457941200896207Recursos Humanos e Gestão de PessoasTreinamento é um processo pelo qual as pessoas são preparadas para desempenhar de maneira excelente as tarefas específicas do cargo que ocupam. Assina...Questão 457941201119336Recursos Humanos e Gestão de PessoasSobre o conjunto de etapas que corresponde ao processo de treinamento, analise as afirmativas. I. Na etapa de levantamento das necessidades de treinam...Questão 457941201290351Recursos Humanos e Gestão de PessoasO funcionário recém-contratado pela empresa deve receber tarefas solicitadoras capazes de proporcionar-lhe sucesso no início de sua carreira na organi...Questão 457941201510024Recursos Humanos e Gestão de PessoasA coluna da esquerda apresenta as principais vias que conduzem o recrutamento interno na organização e a da direita, características de cada uma. Nume...Questão 457941201528191Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo ambiente de trabalho, há atividades predeterminadas a serem executadas de modo coletivo e é nesse cenário que as relações interpessoais desenvolvem...Questão 457941201573468Recursos Humanos e Gestão de Pessoas“O QI e a inteligência emocional não são capacidades que se opõem, mas distintas” (GOLEMAN,2011). A partir do conceito de inteligência emocional, marq...Questão 457941201624581Recursos Humanos e Gestão de PessoasTomando como base o conceito de empatia, analise as afirmativas. I- Empatia é a capacidade de colocar-se no lugar do outro, cognitiva e afetivamente. ...