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Segundo Leymann (1986, 1990), o contínuo e deliberado maltrato verbal que um trabalhador recebe por parte de outros, que...

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457941200772207
Ano: 2010Banca: COVEST-COPSETOrganização: UFPEDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Assédio Moral no Trabalho
Segundo Leymann (1986, 1990), o contínuo e deliberado maltrato verbal que um trabalhador recebe por parte de outros, que se comportam com ele de forma cruel, a fim de conseguirem sua destruição psicológica e até seu abandono da organização e definido como:
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