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Associe a teoria apresentada ao seu correspondente modelo organizac...

📅 2018🏢 COPESE - UFPI🎯 UFPI📚 Administração: Conceitos Essenciais
#Administração Contingencial#Teoria Contingencial#Administração Sistêmica#Teoria da Administração Estruturalista#Administração Comportamental#Princípios da Administração Clássica#Teoria Geral dos Sistemas#Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional#Teoria Clássica da Administração#Teoria das Relações Humanas na Administração#Administração Estruturalista

Esta questão foi aplicada no ano de 2018 pela banca COPESE - UFPI no concurso para UFPI. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Administração: Conceitos Essenciais, especificamente sobre Administração Contingencial, Teoria Contingencial, Administração Sistêmica, Teoria da Administração Estruturalista, Administração Comportamental, Princípios da Administração Clássica, Teoria Geral dos Sistemas, Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional, Teoria Clássica da Administração, Teoria das Relações Humanas na Administração, Administração Estruturalista.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 5 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941200820007
Ano: 2018Banca: COPESE - UFPIOrganização: UFPIDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Administração Contingencial | Teoria Contingencial | Administração Sistêmica | Teoria da Administração Estruturalista | Administração Comportamental | Princípios da Administração Clássica | Teoria Geral dos Sistemas | Teoria Comportamental e Desenvolvimento Organizacional | Teoria Clássica da Administração | Teoria das Relações Humanas na Administração | Administração Estruturalista

Associe a teoria apresentada ao seu correspondente modelo organizacional:


(1) Teoria Clássica

(2) Teoria das Relações Humanas

(3) Teoria Estruturalista

(4) Teoria Comportamental

(5) Teoria de Sistemas

(6) Teoria Contingencial


( ) A organização é concebida sob o enfoque de um sistema orgânico, com uma organização interna estabelecida conforme um sistema de papéis, visando à integração de todas as atividades em busca dos objetivos organizacionais.

( ) A organização é considerada um sistema social formal primário sem interrelações, de estrutura linear, um conjunto de indivíduos e de relações de interdependência que estes mantém entre si, em função de normas, valores, crenças e objetivos comuns.

( ) A organização é considerada um sistema orgânico prospectivo não linear.

( ) A organização é um sistema formal de estrutura linear de níveis de autoridade, divisão do trabalho em unidades departamentais e com sistema de comunicação vertical simples.

( ) A organização atua como um sistema social cooperativo, mas a cooperação é individualizada, pois as pessoas cooperam desde que seu esforço proporcione satisfações e vantagens pessoais que justifiquem tal esforço.

( ) A organização adota abordagem múltipla que satisfaz aos requisitos da organização formal e informal, aos sistemas de incentivos para a motivação dos funcionários, aos diferentes níveis hierárquicos e sua importância no desenvolvimento e na consecução dos objetivos organizacionais, aos tipos de organizações e suas relações com o meio ambiente.


Marque a opção que apresenta a correspondência CORRETA.

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