Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200874081Quando um indivíduo está em conflito com outro devido tendências contrárias, forte oposição, personalidades distintas ou...1457941200874081Ano: 2015Banca: INSTITUTO PRÓ-MUNICÍPIOOrganização: ISGHDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Mediação de ConflitosQuando um indivíduo está em conflito com outro devido tendências contrárias, forte oposição, personalidades distintas ou interesses não compartilhados, por exemplo, estamos falando de um: AConflito ocupacional;BConflito social;CConflito organizacional;DConflito interpessoal.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200031816Recursos Humanos e Gestão de PessoasNinguém trabalha de graça. Como parceiro da organização, cada funcionário está interessado em investir com trabalho, dedicação e esforço pessoal, com ...Questão 457941200142141Recursos Humanos e Gestão de PessoasA seleção de pessoas funciona como uma espécie de filtro que permite que apenas algumas pessoas possam ingressar na organização. Assinale a alternativ...Questão 457941200616675Recursos Humanos e Gestão de PessoasA respeito dos processos básicos da Gestão de Pessoas, é correto afirmar:Questão 457941200755524Recursos Humanos e Gestão de PessoasA rotatividade de pessoal é consequência da saída de alguns funcionários e a entrada de outros para substituí-los no trabalho. Assinale a alternativa ...Questão 457941201297940Recursos Humanos e Gestão de PessoasA escuta ativa é essencial na comunicação interpessoal pois:Questão 457941201316478Recursos Humanos e Gestão de PessoasSão etapas da gestão por competência, exceto:Questão 457941201374967Recursos Humanos e Gestão de PessoasObtidas as informações básicas a respeito do cargo a preencher, o outro lado da moeda é a obtenção das informações a respeito dos candidatos que se ap...Questão 457941201627252Recursos Humanos e Gestão de PessoasO desenho de cargos constitui a maneira como cada cargo é estruturado e dimensionado. Desenhar um cargo significa definir condições básicas. São exemp...Questão 457941201764696Recursos Humanos e Gestão de PessoasSobre os tipos de mudanças de comportamento através do treinamento é incorreto afirmar:Questão 457941201836974Recursos Humanos e Gestão de PessoasSobre a informatização na gestão de pessoas, assinale a alternativa incorreta: