Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200917448Acerca das relações humanas no ambiente de trabalho, julgue o item.A formação de equipes de alta performance está basead...1457941200917448Ano: 2022Banca: QuadrixOrganização: CFODisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Desenvolvimento de Pessoas | Aprendizagem OrganizacionalAcerca das relações humanas no ambiente de trabalho, julgue o item.A formação de equipes de alta performance está baseada em três pilares: estrutura organizacional; competências pessoais e profissionais; e relacionamentos interpessoais. ACERTOBERRADOResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200355827Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto a recursos humanos (RH), julgue o item.A avaliação de desempenho nas organizações alicerça a ação do gestor e orienta e mensura o processo de t...Questão 457941200577846Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto a desempenho profissional, julgue o item a seguir.Os chefes aplicam avaliações de desempenho, principalmente, para obter informações importante...Questão 457941200766021Recursos Humanos e Gestão de PessoasNo que se refere à gestão de pessoas, julgue o item.O gerente representa a autoridade formal, sendo o produto de um único fator: o cargo a ser ocupado...Questão 457941200832099Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom base nos pressupostos de Antunes (2000) sobre o trabalho no “terceiro setor”, julgue os itens a seguir. I Tem ocorrido historicamente uma retração...Questão 457941201174557Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto a cargos e salários, julgue o item.A descrição de cargos consiste na identificação dos requisitos necessários para o desempenho das tarefas ou ...Questão 457941201313941Recursos Humanos e Gestão de PessoasO absenteísmo é um fenômeno que afeta a produtividade das organizações e pode ter diversas causas. Quando ocorre sem afastamento formal, ele pode esta...Questão 457941201475721Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto ao desenvolvimento e ao treinamento de pessoal, ao levantamento de necessidades, à programação, execução e avaliação, ao comportamento organiza...Questão 457941201501850Recursos Humanos e Gestão de PessoasDe acordo com Chiavenato, grupo social é a reunião de duas ou mais pessoas que compartilham ideias, sentimentos ou ações. Quanto a relações humanas e ...Questão 457941201867165Recursos Humanos e Gestão de PessoasToda avaliação de desempenho justifica-se pelo fato de que todo colaborador precisa receber um feedback sobre seu desempenho no trabalho entregue, par...Questão 457941201889370Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o item acerca do modelo de gestão por competências.No modelo de gestão por competências, a política salarial é focada na estrutura de cargos, c...