As organizações podem se diferenciar umas das outras através
de inúmeros aspectos como a sua área de atuação, a dimensão, o tipo de estrutura, bem como pela maneira como as
decisões são tomadas, que caracterizam as organizações que
possuem estruturas centralizadas ou descentralizadas. Apesar
de atualmente existir uma tendência a favor das empresas que
adotam uma estrutura descentralizada, isso não significa que
a centralização seja inadequada, pois a escolha entre um
modelo ou outro irá depender de demais fatores que devem
ser considerados. Sobre os aspectos relacionados às organizações centralizadas e descentralizadas, é INCORRETO afirmar
que: