Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941200962294Considerado o regramento do aviso prévio em nosso ordenamento jurídico e as normas legais aplicáveis à matéria, é INCORR...1457941200962294Ano: 2014Banca: TRT 14ROrganização: TRT - 14ª Região (RO e AC)Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Rescisão do Contrato de Trabalho | Aviso PrévioConsiderado o regramento do aviso prévio em nosso ordenamento jurídico e as normas legais aplicáveis à matéria, é INCORRETO dizer quanto ao período de aviso prévio de empregados dispensados sem justo motivo: ASerá de 36 dias, caso tenha sido admitido em 09 de janeiro de 2012 e dispensado em 09 de janeiro de 2014, ainda que durante o curso do contrato de trabalho tenha se ausentado por mais de 60 dias, em licença não remunerada; BSerá de 30 dias, caso tenha sido admitido em 09 de janeiro de 2013 e dispensado em 18 de setembro de 2013; CSerá de 33 dias apenas quando completar o segundo ano de serviço completo, na forma da Resolução do Ministério do Trabalho e Emprego MEMO n° 10/2011; DNenhuma das alternativas anteriores. ESerá de 30 dias, caso tenha sido admitido em 09 de janeiro de 2013 e dispensado em 05 de janeiro de 2014, já que a projeção do aviso prévio não é considerada para cálculo da proporcionalidade; ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200342485Direito do TrabalhoAssinale a única alternativa correta acerca do tema do aviso prévio:Questão 457941200369034Direito do TrabalhoObserve as assertivas abaixo e marque a única alternativa correta:Questão 457941200770506Direito do TrabalhoEm se tratando da autonomia das entidades sindicais, é CORRETO afirmar-se que:Questão 457941200860756Direito do TrabalhoSobre os instrumentos internacionais que se referem à proteção da criança e do adolescente, marque a única alternativa correta:Questão 457941200979146Direito do TrabalhoAssinale a alternativa INCORRETA:Questão 457941201000987Direito do TrabalhoAnalise as assertivas abaixo e após marque a única alternativa correta: - Nos termos da jurisprudência sumulada pelo Tribunal Superior do Trabalho, a ...Questão 457941201667311Direito do TrabalhoMario Pequim foi contratado nas funções de ajudante de produção, para recebimento de salário-hora de R$ 4,00 a ser pago mensalmente. No tocante ao des...Questão 457941201679685Direito do TrabalhoEmpregado devidamente registrado, trabalha como caseiro numa chácara situada no perímetro rural, cuja propriedade não conta com exploração agropecuári...Questão 457941201981059Direito do TrabalhoAssinale a alternativa INCORRETA sobre a multa rescisória do art. 477 da CLT:Questão 457941202015974Direito do TrabalhoAssinale a alternativa INCORRETA, sobre o trabalho do menor: