Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200976821Dentre as características para uma boa convivência no ambiente de trabalho, que promovem atitudes assertivas no relacion...1457941200976821Ano: 2016Banca: INAZ do ParáOrganização: Prefeitura de Cristiano Otoni - MGDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Dinâmica Interpessoal | Comportamento Humano nas OrganizaçõesDentre as características para uma boa convivência no ambiente de trabalho, que promovem atitudes assertivas no relacionamento interpessoal, favorecendo a interação entre os pares (colegas de trabalho), podemos destacar: AAutoconhecimento, Empatia, Ética, Assetividade, Cordialidade.BImpontualidade, afetividade excessiva, credibilidade, reconhecimento, Empatia. CProdutividade, Ética, Resultado, Foco, Objetivos.DDelegar, Suprir, Retroalimentar, Feed Back, Individualidade.ESuperficialidade nas relações, Comunicação, Egocentrismo, Centralização, MetasResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200040503Recursos Humanos e Gestão de PessoasO Código de Ética Profissional em Recursos Humanos é um conjunto de diretrizes que orienta as práticas dos profissionais da área, garantindo que suas ...Questão 457941200051356Recursos Humanos e Gestão de PessoasOs processos organizacionais modernos, ainda que embasados em tecnologia, são todos decorrentes de relacionamento humano. Diante disso, precisamos ref...Questão 457941200223323Recursos Humanos e Gestão de PessoasO desenvolvimento do colaborador na empresa, de seus recursos humanos, é fundamental para o alcance de resultados positivos, não somente para a empres...Questão 457941200389704Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuando o conflito é muito baixo ou muito intenso, ele é chamado de conflito disfuncional (destrutivo ou negativo). Qual alternativa apresenta uma cond...Questão 457941201071666Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuando bem administrado, o conflito pode ser positivo para a organização, esse é o tipo de conflito que é chamado de conflito funcional. Sobre os níve...Questão 457941201637395Recursos Humanos e Gestão de PessoasA Administração de Recursos Humanos (ARH) contemporânea busca alinhar a gestão de pessoas às estratégias organizacionais, adotando práticas inovadoras...Questão 457941201651473Recursos Humanos e Gestão de PessoasAs dinâmicas de grupo são importantes ferramentas que o facilitador pode usar para estimular a participação ativa dos participantes e fomentar a inter...Questão 457941201761669Recursos Humanos e Gestão de PessoasQual é o objetivo principal da gestão por competências?Questão 457941201822893Recursos Humanos e Gestão de PessoasO gerenciamento de conflitos e a mediação de debates são habilidades essenciais para um facilitador de oficinas, especialmente quando há divergências ...Questão 457941202081687Recursos Humanos e Gestão de PessoasNas relações humanas, o relacionamento interpessoal é o processo de conhecer, interagir e criar laços com indivíduos ou um grupo. Avalie as respostas ...