Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200980423Quanto a recursos humanos (RH), julgue o item.O erro de semelhança ou contraste acontece quando o avaliador estima o des...1457941200980423Ano: 2021Banca: QuadrixOrganização: CRA-BADisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Monitoramento e Avaliação | Gestão de PessoasQuanto a recursos humanos (RH), julgue o item.O erro de semelhança ou contraste acontece quando o avaliador estima o desempenho do avaliado a partir de um único aspecto do seu trabalho, desconsiderando os demais fatores.ACERTOBERRADOResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200524175Recursos Humanos e Gestão de PessoasJulgue o item.O processo de negociação pode ser visto como forma de conflito social, uma vez que envolve a defesa de interesses opostos, mas também po...Questão 457941200858057Recursos Humanos e Gestão de PessoasA respeito do desempenho profissional, julgue o item.O desempenho humano depende de uma complexidade de fatores que atuam por meio da interação entre ...Questão 457941201097197Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom relação à gestão de pessoas, julgue o item.O recrutamento externo motiva e encoraja o desenvolvimento dos atuais funcionários.Questão 457941201172909Recursos Humanos e Gestão de PessoasA gestão de desempenho é o processo de criar um ambiente de trabalho no qual as pessoas possam realizar o melhor de suas habilidades, a fim de alcança...Questão 457941201199684Recursos Humanos e Gestão de PessoasCom relação à educação corporativa, julgue o item. Determinada metodologia de ensino somente pode ser classificada como educação a distância se inclui...Questão 457941201474635Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto a recursos humanos (RH), julgue o item.Para identificar os comportamentos que devem ser modificados, a primeira etapa do processo de treinament...Questão 457941201741887Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto às relações humanas e interpessoais, julgue o item. Conforme a hierarquia das necessidades de Maslow, estabilidade, busca de proteção contra am...Questão 457941201749462Recursos Humanos e Gestão de PessoasPara que um avaliador seja imparcial na avaliação de desempenho, não deverá se deixar levar pelo efeito de Halo. Esse efeito consiste emQuestão 457941201779095Recursos Humanos e Gestão de PessoasAcerca da gestão de pessoas, julgue o item seguinte. Se 30 trabalhadores/dia são perdidos por faltas ao trabalho, durante um mês com 25 dias programad...Questão 457941202025769Recursos Humanos e Gestão de PessoasPara a Teoria das Relações Humanas, comunicação é a troca de informações entre indivíduos. Significa tornar comum uma mensagem ou informação. Constitu...