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No que se refere à gestão de pessoas, julgue o item.
A competência se refere a um saber agir responsável e reconhecido pelos outros, sendo um conceito com base somente nas dimensões de conhecimentos e habilidades.
No que diz respeito à administração de pessoas, julgue o item a seguir.A administração de pessoal moderna é orientada estrategicamente, com ênfase na ...
Julgue o item quanto à administração de pessoas e a relações interpessoais.Conforme a teoria dos dois fatores, os aspectos higiênicos, quando ausentes...
Acerca da gestão de pessoas, julgue o item.De acordo com a teoria do equilíbrio organizacional, a utilidade das contribuições representa o valor dos a...
Com relação à cultura organizacional, julgue o item.A cultura organizacional é composta, somente, pelas normas formais e escritas, que orientam o comp...
A respeito do trabalho em equipe, julgue o item.Os membros de uma equipe objetivam a interação para resolverem problemas específicos de suas áreas de ...
As relações de reciprocidade entre o empregado e a organização são inexistentes, pelo fato de cada uma das partes visar a seus próprios objetivos.
No comportamento social humano, usa-se, primariamente, o canal verbal para transmitir informações, ao passo que se usa o canal não verbal para negocia...
A avaliação de cargos é parte essencial da elaboração do plano de cargos e salários. O objetivo é atribuir valor para cada posto a ser ocupado na orga...
No que se refere à postura profissional, às relações interpessoais e à comunicação, julgue o item subsequente. A falta de objetivos pessoais dificulta...
Quanto a desempenho profissional, julgue o item.Independentemente de uma empresa ter um programa de avaliação de desempenho sistematizado e regulament...