Criada a fim de avaliar os colaboradores que trabalham
em situações de risco, a avaliação psicossocial é um
exame que só pode ser feito por profissionais habilitados
na área de saúde e ocupação do trabalho. Pelos
psicólogos, essa função consiste em analisar o nível de
estresse a que os funcionários se submetem para a
realização de sua função. Dessa maneira, cabe ao órgão
ou entidade contratante (público ou privado), em
observância às normas regulamentadoras emitidas pela
Secretaria de Trabalho do Ministério da Economia, decidir
quais aspectos individuais e coletivos do trabalho,
ambiente e gestão serão avaliados, assim como os
instrumentos adequados à avaliação.